01.05.2013 Views

Allsure Policy Wording (Afrikaans)

Allsure Policy Wording (Afrikaans)

Allsure Policy Wording (Afrikaans)

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

17. Premiekwytskelding vir Uitdiensstelling of Oorbodigheid<br />

Hierdie afdeling is slegs van toepassing op maandelikse polisse en nie jaarlikse polisse nie.<br />

17.1 Definisies in hierdie afdeling<br />

U beteken die polishouer en die polishouer se gade soos genoem in die<br />

skedule.<br />

Oorbodigheid beteken die beëindiging van u diens deur u werkgewer omdat u<br />

werkgewer nuwe tegnologie instel of die besigheid her-organiseer.<br />

Uitdiensstelling beteken die beëindiging van u diens deur u werkgewer as gevolg van<br />

swak marktoestande of die likwidasie van die besigheid of enige ander<br />

besigheidsbesluit van die werkgewer wat vermindering van personeel tot<br />

gevolg het.<br />

17.2 Wie ons verseker<br />

Die polishouer en die polishouer se gade wat in die skedule genoem word.<br />

17.3 Wat ons verseker<br />

Premies in die geval van oorbodigheid of u itdiensstelling<br />

Ons betaal die premies vir hierdie polis indien u oorbodig raak of uitdiens gestel word.<br />

17.4 Wat ons nie verseker nie<br />

Ons betaal nie die premies vir hierdie polis vir oorbodigheid of uitdiensstelling in die volgende<br />

gevalle nie:<br />

17.4.1 u het nie enige premies verskuldig op hierdie polis betaal nie;<br />

17.4.2 u oorbodigheid of uitdiensstelling vind plaas binne die eerste 90 dae vanaf die<br />

begindatum van hierdie afdeling;<br />

17.4.3 u aanvaar vrywillige uitdiensstelling;<br />

17.4.4 u is werkloos omdat u afgetree of bedank het;<br />

17.4.5 u is werkloos omdat u swanger is of geboorte gaan skenk;<br />

17.4.6 u werk is seisoengebonde;<br />

17.4.7 u vastetermynkontrak het tot ’n einde gekom, of u het die werk waarvoor u spesifiek<br />

indiens geneem is, klaargemaak;<br />

17.4.8 u het u werk verloor omdat u skuldig bevind is aan bedrog, oneerlikheid of enige<br />

wangedrag;<br />

17.4.9 u het u werk verloor weens enige onwettige staking waaraan u deelgeneem het of<br />

enige uitsluiting deur u werkgewer;<br />

17.4.10 u het van u werk gedros. Om te dros beteken om u werk op ’n geheime of skielike<br />

manier te verlaat;<br />

17.4.11 u werk in die informele sektor; en<br />

17.4.12 u werk vir uself.<br />

Premiekwytskelding vir Uitdiensstelling of Oorbodigheid<br />

85

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!