09.04.2015 Views

PUB Magazine 10-2014

PUB Magazine, n°10, 2014, Archive

PUB Magazine, n°10, 2014, Archive

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Vibes<br />

Winnaar APOY<br />

Saskia Schatteman, chief marketing officer bij Microsoft Belux.<br />

Saskia Schatteman: "Ik vind dat je eerst vanuit je buikgevoel de grote lijnen moet uitzetten om nadien goed de resultaten in het oog te houden en bij te sturen als het moet."<br />

DE BUIK EN DE DATA<br />

Hoe berekent u de ROI van de communicatie?<br />

Werken via digitale media is op dat vlak een grote vooruitgang. Je kan veel beter<br />

meten wat de return is van je campagnes, vooral in B2B. We hebben een goed<br />

systeem om na te gaan wat een campagne oplevert aan clicks, het doorsturen<br />

naar de site, het genereren van leads, het genereren van pipelines en het sluiten<br />

van een deal. Er is dan ook nooit een betere tijd geweest om content uit te testen<br />

waardoor we daar veel losser mee kunnen omgaan. In B2C is dat veel moeilijker.<br />

In België raken we op dat vlak niet veel verder dan het meten wat de touchpoints<br />

zijn en wat de awareness is. Maar hebben de mensen daarna iets van ons gekocht?<br />

Dat is moeilijk na te gaan. Ik hanteer graag zowel mijn buikgevoel als resultaatmetingen.<br />

Ik vind dat je eerst vanuit je buik de grote lijnen moet uitzetten om nadien<br />

goed de resultaten in het oog te houden en bij te sturen als het moet. Zoals ik al<br />

zei, is het daarbij geweldig dat je nu zo gemakkelijk eerst kan testen voor je met<br />

een campagne voluit gaat. Dat is dan minder schadelijk als het niet goed gemaakt<br />

is. Wij gaan daar nu veel vlotter mee om en laten veel meer trial & error toe.<br />

Aan welke eigenschappen moet een adverteerder voldoen om het vak goed<br />

uit te oefenen?<br />

Een adverteerder moet per definitie een heel goede communicator zijn. Hij<br />

moet heel goed met woorden en beelden kunnen omgaan, dat ook goed<br />

kunnen aanvoelen. Hij moet ook goed kunnen samenwerken want een adverteerder<br />

is een katalysator van alles wat er gebeurt, zowel binnen als buiten<br />

zijn bedrijf. De beste campagnes ontstaan als je heel goed met je communicatiebureau<br />

kan samenwerken. Ten derde moet hij ook een teamspeler zijn.<br />

Hij moet zich kunnen omringen met mensen die andere skills beheren. Zo is<br />

data-analyse bijna het omgekeerde van het adverteerder zijn. Een adverteerder<br />

is meer creatief en vrij terwijl je voor data-analyse heel strikt moet<br />

zijn. Dus ofwel ontwikkel je die ‘muscle’ zelf, ofwel omring je je door mensen<br />

die dat kunnen en laat je hen ook inspraak toe. Zodat je een goed evenwicht<br />

kan vinden tussen wat je buik je vertelt en wat de cijfers aangeven.<br />

Met welke bureaus werken jullie?<br />

Internationaal werken we met roster agencies voor de grote mediacampagnes,<br />

maar in België werken wij met These Days Wunderman voor de ‘amplifiaction’<br />

van onze campagnes en heel veel met BBDO voor alles wat experience is. We<br />

doen heel veel aan experience marketing. En voor alles wat media betreft,<br />

werken we met Aegis. Wij zitten in een internationaal concern en zijn door een<br />

lange periode van globalisatie geweest waarbij de advertising internationaal<br />

werd getrokken. In die mate dat wij ons afvroegen wat we hier lokaal nog<br />

IK HANTEER ZOWEL<br />

MIJN BUIKGEVOEL ALS<br />

RESULTAATMETINGEN.<br />

mochten doen. Dat was heel moeilijk voor onze bureaus want ze moesten<br />

aanvaarden dat wij een Amerikaanse campagne moesten overnemen die zij<br />

gewoon moesten vertalen. Toen voelde ik wat frictie bij de bureaus. Ondertussen<br />

zijn we daar overheen en houden we ons meer bezig met de mediakeuze, want<br />

daar heb je als lokale adverteerder nog altijd een impact op. Waar we ook meer<br />

en meer op inzetten, zijn de conversaties via het internet. In de verdeling van<br />

ons communicatiebudget gaat 35% naar experience marketing, 25% naar<br />

traditional media, 30% naar digitale media en <strong>10</strong>% naar specials.<br />

<strong>PUB</strong> <strong>10</strong> 11/12/<strong>2014</strong><br />

20<br />

Pub_<strong>10</strong>_18_22_VIBES_APOY_Saskia_Schatteman_v2.indd 20 04/12/14 12:49

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!