EVALUERING AF TRIVSEL OG ARBEJDSGLÆDE - Velkommen til ...

Evaluering af Trivsel og Arbejdsglæde
grammer og få mere kendskab til det.
Jeg er imponeret over, at vi på så få dage kan holde fokus så skarpt på arbejdsmiljø - det er ikke med de store
visioner, men med et ganske naturligt sprogbrug og hverdagsting . Virkelig godt, og virkelig anvendeligt i
hverdagen.
jeg er meget glad over at have været de 4 dage igennem med alle 24 medarbejdere - det har været en god
stemning og ganske få indvendinger f.eks stavefejl og gentagelser og sige noget om en følelse med en ting i
hånden - det er det der vil opstå når så mange er sammen nogen oplever at der er for få positive eksempler
og det kunne være jeres nye tiltag at nævne den gode og dårlige side af 10-12 egenskaber / kompetencer så
det blev mere synligt for alle at den søde kan være får sød og den perfektionistiske kan være gavnlig. opsat i
et skema bliver det måske så visulet at det ikke kun er det negative det huskes. flere oplever jo at det er
nemmere at være de andre typer - end den man selv er :-) mange tak for denne del - jeg glæder mig til at se
rapporten mange hilsner Lene
Jeg er ved at tænke på min fratrædelse som pensionist, da jeg nærmer mig 63 år, derfor har jeg nok ikke gjort
mig så mange tanker om, hvad jeg kan bruge kurset til. Men jeg har føet redskab til at forstå familie ven ner
og kollegaer bedre.
Jeg for mit vedkommende syntes at i to -Jane og Michael har været nogle rigtig gode mennesker at lære og
kende.Så tak for det,
Jeg forstår ikke,at der ikke står Anagrammet,Trivsel og arbejdsglæde,på vores kursusbevis,efter det at
dømme,virker det som om jeg har været på kursus inden for kontor/lager/maskin.Hvorfor vælger i et navn på
indbydelsen og noget andet på beviset.Det er meget forvirrende. Men kurset i anagrammet,var ganske sjovt
og udmærket.
jeg har lært meget af kursuset.Det har været rigtig sjovt.Det er de dejlige og dygtige underviseres skyld.Mange
store roser til jer
Jeg har tidligere svaret på jeres skema, men gør det gerne igen. sjovt nu hvor der er gået et par mdr. de fleste
har glemt alt om typer og trivsel for alle.:)
Jeg har valgt at skrive inden jeg kommer ind og hører skeptiketner . Det er hårdt arbejde at skabe trivsel ,
men spændende HIlsen Birgit
Jeg har vist udtømt mig selv på de andre skema. Hanna
Jeg havde det ikke særlig godt med den lille leg med bolden som gik på rundgang efterfulgt af rosende
ord....:synd for dem som altid fik den sidst. Ellers en levende og inspirerende undervisning....og et
spennende emne. Glæder mig til næste gang.
Jeg havde hørt meget godt om kurset inden vi selv fik det,og mine forventninget er bestemt blevet indfriet,
der har også været meget snak på arbejdspladsen om kurset, og det i sig selv giver også noget godt og socialt,
også at vi alle får en indsigt i vigtigheden af vi er forskellige, og at det det er godt for en arbejdsplads.
Jeg havde nogle gode dage .Som jeg vil huske og bruge
Jeg kunne godt bruge noget mere teori på personprofilerne, metasystemerne, nlp osv.
Jeg kunne godt have brugt noget mere tid, da det var meget koncentreret. I kunne godt slå 'et slag' for
supervision, da det er godt for mange ting, syntes jeg. Jeg har arbejdet i socialpsykiatrien, hvor det var et
'must', men det vil være lige så værdifuldt i ældreplejen
Jeg kunne godt have ønsket at den sidste dag hvor typerne blev gennemgået var lidt mere uddybende og en
smule langsommere, synes det blev lidt overfladisk. Gennemgangen gik efter min mening for hurtig.
Jeg kunne godt tænke mig der blev en opfølgning på et senere tidspunkt. for at se hvad der er sket, om der er
noget som har ændret sig
jeg kunne godt tænke mig, at der blev et opfølgningskursus
Jeg kunne rigtig godt lide underviserne og deres måde at arbejde på, men fordi mine forventninger var noget
andet var det meget svært at holde fukus. Jeg syntes også at det med anneagrammet er for langt ude, jeg tror
ikke på at vi kan putte mennesker i kasser på den måde.
Jeg kunne ønske mig, at vi var kommet lidt videre. Måske ville det også have været mere sjovt og lærerigt,
hvis vi ikke skulle have leget de samme lege.Instruktørerne virkede ikke så forberedte den sidste gang. Der var
for mange gentagelser.
Side 79