TalenTmanagemenT - Deutscher Bildungspreis

Unternehmensprofil von
VEDA
Mehr als nur Software – VEDA setzt Maßstäbe für
Kundenerfolg
Seit 1977 ist VEDA ganzheitlicher Lösungsanbieter
für die Bereiche Human Resources, Finance & Accounting
und IT mit den Kompetenzen:
• Consulting
• Education & Training
• Outsourcing
• Individuelle Software-Anwendungen als
Best Practice-Lösungen
• Modernste IT-Infrastruktur-Lösungen
VEDA analysiert Prozesse und Strukturen und gestaltet
praxiserprobte, ganzheitliche Lösungen, die
auf die Zielsetzung der Kunden ausgerichtet sind.
Ziel ist: Höhere Prozesseffizienz und -transparenz,
Standardisierung oder Outsourcing von Prozessen,
mehr Serviceorientierung, Kostensenkung – VEDA-
Lösungen steigern nachhaltig die Wettbewerbsfähigkeit
und den Unternehmenserfolg.
Die ganzheitlichen Lösungen von VEDA decken die
gesamte Wertschöpfungskette der personalwirtschaftlichen
Handlungsfelder ab, von den operativen
Handlungsfeldern wie der Entgeltabrechnung oder
Zeitwirtschaft bis hin zu den strategischen wie dem
Bildungs-, Kompetenz- oder Talentmanagement.
Auf entscheidungsrelevante Informationen können
Mitarbeiter und Führungskräfte jederzeit auch mobil
zugreifen und Self-Services gestalten die Personalarbeit
kosteneffizient.
Themen sorgt VEDA mit individuellen Weiterbildungsszenarien
für einen stets aktuellen Wissenstand der
Mitarbeiter. Warum tut VEDA das Globalisierung,
rasante technologische Entwicklungen, und Demografiewandel
bedingen, dass Mitarbeiterwissen zum
wichtigsten Wettbewerbsvorteil der Unternehmen
wird. „Bildung“ ist USP, daher sind VEDA-Initiativen
wie der „Deutsche Bildungspreis“ sehr wichtig, denn:
Bei der Zukunftsfähigkeit von Unternehmen geht
es darum, zielgerichtet Strukturen und Prozesse zu
schaffen, die Wissen auf allen Ebenen identifizierund
nutzbar machen und damit die Voraussetzungen
schaffen, alle Potenziale zu erschließen und sie für
die Herausforderungen der Zukunft zu nutzen.
Diese komplexer werdenden Anforderungen lassen
Beratung an Bedeutung gewinnen. Eine Prozessanalyse
samt fachlich-konzeptioneller Beratung ist
bei VEDA daher die Basis für jedes Projekt. VEDA-
Consultants unterstützen Kunden interdisziplinär mit
professioneller Beratung nach einem ganzheitlichen
Konzept:
Der von VEDA entwickelte Beratungsansatz SHAPE
(Sustainable Hands-on Analysis & Process Enhancement)
definiert die wesentlichen Schritte im Prozess.
Das Modell steht für nachhaltige, praxiserfahrene
Analyse sowie konkret in Organisation und System
umsetzbare Prozessverbesserung. Kunden profitieren
von effizienten, zuverlässigen und nahtlos integrierten
Serviceleistungen.
VEDA. Ganzheitliche Lösungen, individuell vernetzt in
Ihrem Unternehmen.
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Die permanente Weiterbildung der 150 VEDA-Mitarbeiter
ist nicht nur im fachlichen Umfeld essenziell.
Auch in den Themenbereichen Strategie, Projekt- und
Prozessmanagement oder in aktuellen Technologie-
Deutscher Bildungspreis – Bildungs- und Talentmanagement 2012