genossenschaften - Genossenschaftsverband Bayern

Personalentwicklungsmaßnahmen
Im Jahre 2007 wurden durch GIP beratung und training
an 590 Tagen in 72 Genossenschaftsbanken Personalentwicklungsmaßnahmen
durchgeführt. Zielgruppe
der Trainingsmaßnahmen waren vor allem Vertriebsmitarbeiter
und Führungskräfte (insgesamt 3.532 Mitarbeiter
von Genossenschaftsbanken) mit dem Fokus,
die Verkaufserfolge in den Banken zu steigern.
Angebote für Waren-
und Dienstleistungsgenossenschaften
Der GVB gestaltete insgesamt 19 Aus- und Fortbildungsveranstaltungen
für Waren- und Dienstleistungsgenossenschaften
mit über 3.700 Teilnehmertagen. 19
Tagungen für Vorstands- und Aufsichtsratsmitglieder
sowie Geschäftsführer verschiedener Genossenschaftsgruppen
wurden in der ABG Gruppe durchgeführt.
Aktuelle Themen aus dem Handels- und Steuerrecht
wie die Vorratsbewertung, Inventur und die Unternehmenssteuerrechtsreform
waren Inhalte des Seminars
Rechnungswesen für Waren- und Dienstleistungsgenossenschaften.
Die Tagung für Vorstände, Aufsichtsräte
und Geschäftsführer von Dorfl äden in Beilngries stellte
Themenschwerpunkte wie Handelsspanne, internes
Kontrollsystem, Anreizmodelle für Mitglieder sowie
Kundenbindung in den Mittelpunkt. Aktuelle Themen
wie Milchmarkt, Milchpreis und Milchstreik standen
im Mittelpunkt der Tagung für ehrenamtliche Vorstands-
und Aufsichtsratsmitglieder von Molkereigenossenschaften.
Im Zuge des weiteren Ausbaus des Beratungs- und
Betreuungsangebots führte der GVB im Januar 2007
drei Informationsveranstaltungen für milchwirtschaftliche
Pacht- und Liefergenossenschaften durch.
Themen waren u.a. die Genossenschaftsrechtsnovelle
und die Änderungen zur gesetzlichen Prüfung.
Zusätzlich wurden im Herbst vier Informationsveranstaltungen
zu aktuellen Themen durchgeführt. Für
Energieversorger wurden zweimal im Jahr Informations-
und Arbeitstagungen organisiert. Es standen die
Themen zur Netzanschlussverordnung, zur Umsetzung
der Anreizregulierung und die Neuerungen zum
Gesetz für den Vorrang Erneuerbarer Energien im
Mittelpunkt.
22 Genossenschaftsverband Bayern Jahresbericht 2007
eLearning-Angebot
Gemeinsam mit dem GVB entwickelte GIP digital das
Lernprogramm „MiFID – Neues Grundgesetz für den
Wertpapierhandel“ zur Unterstützung der Banken bei
der notwendigen Qualifi zierung ihrer Mitarbeiter.
Das eLearning-Modul erfreute sich großer Nachfrage:
Innerhalb weniger Monate nahmen es in Bayern
weit über 13.000 Mitarbeiter in Anspruch, bundesweit
waren es mehr als 40.000 Nutzer, da alle Genossenschaftsverbände
und mehrere Verbundpartner die
Entwicklung einkauften.
Das bereits bestehende umfangreiche Angebot von
eLearning-Programmen wurde im Laufe des Jahres 2007
um wichtige Compliance-Themen wie AGG, Datenschutz
und Informationssicherheit sowie Geldwäsche
erweitert. Zum Jahreswechsel stand das Thema „Basel
II“ auf der Agenda der Banken. Auch hier unterstützt
GIP digital mit dem neuen Lernprogramm „Basel II
in der Firmenkundenberatung“.
Durch die Neupositionierung steht die ABG GRUPPE den bayerischen Genossenschaften
als leistungsfähiger Dienstleister für Personalentwicklung
zur Verfügung. Mit bedarfsgerechten und zielgruppenspezifi schen sowie
mit innovativen Angeboten reagiert die ABG GRUPPE damit auf die Veränderungen
im Markt der Genossenschaften.