Goethe war gut

ALUMNAT
Der Fachbereich Wirtschaftswissenschaften
im Wandel
Von Prof. Dr. Bernd Spahn
Ausgangslage in den 1980er Jahren
Die Geschichte des Fachbereichs Wirtschaftswissenschaften der Frankfurter
Goethe-Universität während der Studentenunruhen von 1968 und danach
verlief nicht viel anders als die anderer großer Fachbereiche in der
Bundesrepublik, nur etwas stürmischer. Als ich 1980 nach Frankfurt kam,
waren die Wunden der Revolte weitgehend verheilt und die Expansionsphase
der Hochschulen während der 1970er Jahre beendet. Der Fachbereich
Ökonomie war nur ein letztes Zeugnis dieser Expansion und wurde
als Hinterlassenschaft bald mit dem Fachbereich Wirtschaftswissenschaften
verschmolzen. Man war zur Tagesordnung übergegangen und diese
war – trotz neuer Hochschulgesetze – von Tradition geprägt. Ein Paradigmenwechsel
stand in der Hochschulpolitik noch nicht an.
Wenn ich den Fachbereich von damals charakterisieren soll, so komme ich
an dem Begriff „korporatistisch“ nicht vorbei – trotz oder gerade wegen
der ausgeprägten Individualität und hervorragender Einzelleistungen der
Kolleginnen und Kollegen. Dies äußerte sich vor allem in der Gremienarbeit:
Bei der kollektiven Willensbildung hatte die Stimme jedes Einzelnen
gleiches Gewicht. Die entscheidenden Gremien waren umfassend, groß
und träge. Repräsentative Gremien wie der Fachbereichsrat wurden ausgehebelt
– schon bei der Wahl, noch mehr bei Beschlussfassung. Die schwerfälligen
Hochschullehrergremien bereiteten die Beschlüsse vor, die in der
Regel konsensual gefasst werden mussten. Jeder Einzelne konnte Beschlüsse
verhindern oder verzögern.
Die Dekane wurden nach dem Anciennitätsprinzip bestellt und konzentrierten
sich vornehmlich auf anstehende Berufungen oder Bleibeverhandlungen.
Strukturelle Neuerungen wurden von ihnen nicht erwartet. Auch
bei Berufungen dominierte der Status Quo. Strukturveränderungen wurden
im Vorfeld nicht diskutiert, Umwidmungen von Professuren gab es allenfalls
auf Wunsch der Inhaber selbst. Das führte regelmäßig zu Spannungen
bei der Ausschreibung volkswirtschaftlicher Stellen, denn der Status Quo
forderte Parität zu den betriebswirtschaftlichen, obwohl sich das Verhältnis
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