Manual para Padres y Estudiantes 2012-2013 Escuela Primaria de ...
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8. Consumir, tener, distribuir o estar bajo los efectos <strong>de</strong> bebidas alcohólicas, drogas ilícitas, o<br />
tener a<strong>para</strong>tos peligrosas o armas;<br />
9. Impedir, <strong>de</strong>morar, perturbar, o <strong>de</strong> otra forma entrometerse en una actividad o función escolar<br />
(incluso el uso <strong>de</strong> teléfonos móviles <strong>de</strong> una forma perturbadora);<br />
10. Entrar en cualquier parte <strong>de</strong>l local escolar en cualquier momento <strong>para</strong> fines que no sean lícitos y<br />
autorizados por el Consejo Educativo;<br />
11. Manejar un vehículo motorizado (a) <strong>de</strong> forma arriesgada, (b) en exceso <strong>de</strong>l límite <strong>de</strong> velocidad<br />
indicado, o (c) en contravención <strong>de</strong> la directriz <strong>de</strong> un empleado autorizado <strong>de</strong>l Distrito;<br />
12. Participar en cualquier conducta arriesgada, incluso <strong>de</strong>l patinaje en línea; patinaje a ruedas; o<br />
mono patinaje;<br />
13. Contravenir otras políticas o normas <strong>de</strong>l Distrito, o la directriz <strong>de</strong> un empleado autorizado <strong>de</strong>l<br />
Distrito.<br />
14. Participar en cualquier conducta que interfiera con, altera o afecta negativamente al Distrito o<br />
una función escolar.<br />
Infractor con<strong>de</strong>nado <strong>de</strong> abusos sexuales <strong>de</strong> menores<br />
La ley <strong>de</strong>l estado prohíbe a un infractor con<strong>de</strong>nado <strong>de</strong> abusos sexuales <strong>de</strong> menores estar presente en<br />
el local escolar o mero<strong>de</strong>ar <strong>de</strong>ntro <strong>de</strong> 500 pies <strong>de</strong>l local escolar cuando estén presentes las personas<br />
menores <strong>de</strong> 18 años, a menos que el infractor:<br />
1. Sea el padre/tutor <strong>de</strong> un estudiante que asiste a la escuela y el padre/tutor va a: (i) asistir a una<br />
consulta en la escuela con el personal escolar, con el fin <strong>de</strong> hablar <strong>de</strong>l progreso académico o<br />
social <strong>de</strong> su hijo; (ii) participar en las consultas <strong>para</strong> el repaso <strong>de</strong>l progreso <strong>de</strong> su hijo, en las<br />
cuales tomarán <strong>de</strong>cisiones sobre la evaluación y la colocación académica con respecto a su hijo<br />
en cuanto a los servicios <strong>de</strong> estudios especiales; o (iii) asistir a las consultas <strong>para</strong> hablar <strong>de</strong> otras<br />
cuestiones escolares sobre su hijo, tales como la retención o la promoción, y dicha persona<br />
notifica al Director <strong>de</strong>l Edificio <strong>de</strong> su presencia en la escuela; o<br />
2. Tenga permiso <strong>para</strong> estar presente concedido por el Consejo Educativo o el Superinten<strong>de</strong>nte. Si<br />
se conce<strong>de</strong> tal permiso, el Superinten<strong>de</strong>nte o el Presi<strong>de</strong>nte <strong>de</strong>l Consejo proporcionará al Director<br />
<strong>de</strong>l Edificio los <strong>de</strong>talles sobre la visita veni<strong>de</strong>ra <strong>de</strong>l infractor.<br />
En todo caso, el Director <strong>de</strong>l Edificio o su <strong>de</strong>legado en calidad <strong>de</strong> empleado certificado supervisarán<br />
al infractor <strong>de</strong> abusos sexuales <strong>de</strong> menores siempre que éste esté situado cerca <strong>de</strong> un niño.<br />
Agente Representante exclusivo <strong>de</strong> negociación<br />
Los agentes autorizados <strong>de</strong> un representante exclusivo <strong>de</strong> negociación, a notificar a la oficina <strong>de</strong>l Director <strong>de</strong><br />
la escuela, podrá reunirse con un empleado <strong>de</strong> la escuela (o grupo <strong>de</strong> empleados) en el edificio <strong>de</strong> la escuela<br />
durante los tiempos libres <strong>de</strong> dichos empleados.<br />
Ejecución<br />
Cualquier miembro <strong>de</strong>l personal podrá solicitar la i<strong>de</strong>ntificación <strong>de</strong> cualquier persona en la propiedad<br />
escolar, negativa a facilitar dicha información es un acto criminal. El Director <strong>de</strong> la escuela o persona<br />
<strong>de</strong>signada <strong>de</strong>berá solicitar el retiro inmediato <strong>de</strong> cualquier persona que se niega a proporcionar la<br />
i<strong>de</strong>ntificación solicitada.<br />
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