Auto-desarrollo de poblaciones de montaña : género ... - IRD

224 AUTO-OE5ARROLLO DE POBLACIONES DE MONTANA
Nos cuenta que antes de llegar al Peru. vivio durante cinco meses en
Costa Rica. en la zona de Talamanca, en el Caribe. donde realizo sus practicas
preprofesionales antes de terminar sus estudios en Geografia y Gestion
deI Medio Ambiente. En La Union. capacita a los miembros de la comunidad
en proyectos de microempresas. para que no dejen sus casas y sus tierras sino
que busquen formas de mejorar su economia y también su calidad de vida.
Otro de los proyectos en los que ha trabajado ha sido el de Turismo vivencial,
donde el turista puede vivir y compartir con la gente. "Tenemos casas
de hospedaje. Cada dueflo de casa es responsable de mantenerla limpia.
cuidarla y mantenerla en buenas condiciones para su famûia y para los turistas.
Este es un ejemplo; hay otras microempresas coma las de artesania.
de guias turisticos, etc. Antes de empezar el trabajo, damos talleres donde cada
persona se inscribe en el tema que le interesa".
'Nosotros trabajamos por areas y cada una de ellas tiene su comité y
su supervisor. Por ejemplo, hay unD de Turismo y Patrimonio Cultural, otro
deI Cuidado deI Medio Ambiente. Cada unD de los involucrados debe verificar
que el servicio sea bueno y que mejore constantemente. Considero que
con estos proyectos, la comunidad puede mejorar su calidad de vida y a la
vez, obtener réditos economicos".
Nathalie trabaja con la gente de la comunidad en eco - negocios. Ella
manifiesta que una cosa es leer. escuchar 0 hablar de las experiencias ajenas
que se cuentan en el medio. pero otra cosa muy distinta es vivir con la gente
de la comunidad, aprender de sus costumbres y ver coma de a poco avanza
el proyecto y participa la gente. A ella le anima ver coma la gente ha ido
organizandose; recuerda que en los inicios deI proyecto, la gente no llegaba a
tiempo a las reuniones. pero después, cuando llamaban por la radio, la gente
apresuraba sus pasos.
Por otro lado.las autoridades y lideres de la comunidad. también estan
colaborando con su granito de arena. Ellos realizan propuestas de desarrollo
y gracias a su creatividad, inteligencia, imaginacion y audacia. estan
convirtiendo las debilidades en fortalezas, a la vez que permiten visualizar e
implementar una vision de desarrollo acorde con su realidad.