RS CURSOS DEL OJA Capacitación para el Trabajo Cultura

CAPACITACIÓN PARA EL TRABAJO
COMUNICACIÓN
Coordinadora del área: Silvina Antonelli
Publicidad en redes sociales (curso semipresencial)
por Amalia Cazas
Esta propuesta está dirigida a aquellas personas que dan sus primero pasos en el lenguaje publicitario de
Internet, especialmente en el uso de la redes sociales, con el objetivo mejorar la promoción de su emprendimiento
personal o perfil profesional. Nos proponemos que el cursante, conozca y aprenda acerca de este
nuevo lenguaje publicitario, permitiéndole optimizar su estrategia publicitaria / comunicacional, de manera
que pueda promocionar sus productos y servicios o revalorizar su perfil profesional de manera eficaz y eficiente
a través de la Redes Sociales (Facebook, LinkedIn, Twitter). Abarca los siguientes contenidos: lenguaje
publicitario, análisis de los diferentes targets, solidez textual, citas y plagio, potencialidad de la redes,
construcción de diferentes perfiles sociales, análisis de casos, potencialidad del microbbloging, impacto discursivo
y fluidez argumentativa, el poder de las imágenes, tratamiento, nociones de composición y retrato
fotográfico para redes.
Frecuencia y duración: 4 clases presenciales de 3 horas cada quince días y seguimiento virtual de proyectos,
actividades y foros de discusión.
Amalia Cazas
Licenciatura en Comunicación Social -en curso de tesina- (UBA). Profesorado de Ciencias Sociales
-en curso- (UBA) Se desempeña en área de marketing, publicidad, comunicación interpersonal.
Comunicación eficaz
Considerando la necesidad de los sujetos de buscar y desarrollar nuevas competencias para insertarse en
los nuevos contextos sociales, culturales y laborales nos proponemos un espacio de comunicación eficaz
para la reflexión y el desarrollo de habilidades personales que favorezcan sus condiciones productivas y
asertivas.
Está pensado como un recorrido a través del cual trabajar las diversas competencias expresivas: relaciones
y vínculos; pensamiento lateral y transformación en la comunicación asertiva; acuerdos, limites, y mediaciones
en actitud de liderazgo de grupos y equipos de trabajo; diferentes discursos para distintos medios a
través de la oratoria en público. Estos son los ejes considerados en la trayectoria propuesta incorporando
herramientas desde teorías de comunicación social, ontología del lenguaje y Coaching corporal.
Este esquema de formación sugerida es una herramienta que planteamos como facilitadora,
independientemente del interés particular de cada participante.
Curso Período
Comunicación interpersonal. Relaciones - Vínculos 1º cuatrimestre
Comunicación positiva y acción 1º cuatrimestre
Comunicación para liderar 2º cuatrimestre
Hablar en público 2º cuatrimestre
Comunicación interpersonal.
Relaciones - Vínculos
por Gabriela S. Grisetti
Este curso está destinado a aquellos que desde sus diversas actividades reconozcan la necesidad de vincularse
e insertarse en el mundo social y laboral para la producción de acciones coordenadas a partir del
discurso. Brinda las herramientas necesarias para desarrollar habilidades conversacionales, lograr una
escucha eficaz y reconocer la emocionalidad interviniente en relaciones y vínculos, expresándose asertivamente.
A través de una metodología participativa se logra adquirir una disposición corporal de confianza y
seguridad
La metodología es teórico – práctica
Frecuencia y duración: 1 clase semanal de 2 horas. Total 8 clases.
Se otorga certificado de asistencia.
Gabriela S. Grisetti
Licenciada en Ciencias de la Comunicación Social. Especialista en imagen y publicidad y Coaching
y Liderazgo - Profesora de yoga.
Comunicación para liderar
El curso propone, desde los roles de mando superiores y medios, crear los ámbitos y contextos propicios
para enfocarse a implementar equipos de trabajo eficientes, pensando el concepto de aprender a aprender
de cada nueva situación como una posibilidad para seguir mejorando como profesional, trabajador y persona.
Se aborda el liderazgo considerando recuperar al trabajador como ser social de cambio, logrando bienestar
y satisfacción en la relaciones y en la producción dentro del ámbito laboral; trabajando en el marco
de las nuevas tecnologías los nuevos modos de vincularse, desde la reflexión sobre el lugar del saber y la
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