Universite De Lorraine
Aujourd’hui, la formation continue de l’Université de Lorraine est en pleine évolution pour développer sa réactivité face aux besoins des entreprises qui progressent sans cesse. Tout au long de l’année, nous vous rencontrons, dirigeants de PME et DRH pour connaître vos besoins spécifiques. Ce travail de veille, d’écoute, d’analyse, nous permet de construire une offre de formation au plus près de vos projets de développement et de vos contraintes spécifiques. C’est ainsi que, grâce aux compétences de nos équipes universitaires, notre offre couvre tous les domaines d’activités, de la formation « essentielle », ouverte à tous, aux formations d’experts, issues de nos diplômes et de nos laboratoires de recherche.
Aujourd’hui, la formation continue de l’Université de Lorraine est en pleine
évolution pour développer sa réactivité face aux besoins des entreprises qui
progressent sans cesse. Tout au long de l’année, nous vous rencontrons,
dirigeants de PME et DRH pour connaître vos besoins spécifiques. Ce
travail de veille, d’écoute, d’analyse, nous permet de construire une offre
de formation au plus près de vos projets de développement et de vos
contraintes spécifiques. C’est ainsi que, grâce aux compétences de nos
équipes universitaires, notre offre couvre tous les domaines d’activités, de
la formation « essentielle », ouverte à tous, aux formations d’experts, issues
de nos diplômes et de nos laboratoires de recherche.
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LégIsLAtION - dROIt<br />
LE COmIté d'ENtREpRIsE pOUR LEs éLUs<br />
ObjECtIFs pUbLIC<br />
Acquérir les connaissances techniques et juridiques indispensables pour bien exercer<br />
sa mission au CE<br />
pROgRAmmE<br />
• Les rôles, missions et moyens du CE<br />
• Le fonctionnement du CE<br />
• Les comptes du CE<br />
• L'analyse des comptes de l'entreprise<br />
• Les attributions économiques et sociales du CE<br />
• L'exercice du mandat<br />
• Les techniques de communication<br />
pOINts FORts<br />
• Un support (textes en vigueur, jurisprudence, ...) sera remis, en début de formation,<br />
à chaque participant<br />
• Formation entièrement personnalisable (3 à 5 jours)<br />
réf. 13FC000339<br />
responsable pédagogique responsable pédagogique<br />
Yann LEROY<br />
Maître de conférences<br />
IRT (Institut Régional du Travail)<br />
188 I offre de formation continue 2014 • université de <strong>Lorraine</strong> WWW.FC.UNIV-LORRAINE.FR<br />
présentiel<br />
- Titulaires ou suppléants<br />
d'un CE<br />
- Candidats à un mandat<br />
au CE<br />
- Représentants syndicaux<br />
au CE<br />
dAtEs<br />
Nous consulter<br />
LIEU<br />
Nancy (54)<br />
tARIF<br />
1500 € net<br />
Déjeuners compris<br />
CONtACt<br />
Régine TIJOU<br />
03 83 68 28 65<br />
regine.tijou@univ-lorraine.fr<br />
5 jours<br />
40 heures<br />
LégIsLAtION - dROIt<br />
FORmAtION dEs mEmbREs dU ChsCt<br />
ObjECtIFs pUbLIC<br />
A l'issue de la formation, les participants seront capables de :<br />
Membres de CHSCT<br />
• Maîtriser les règles de fonctionnement du CHSCT<br />
• Connaître les compétences et les moyens d'action du CHSCT<br />
• Appréhender les risques (notamment psycho-sociaux) dans l'entreprise<br />
• Connaître les différents acteurs (médecin du travail, inspecteur du travail...)<br />
dAtEs<br />
Nous consulter<br />
pROgRAmmE<br />
• Organisation du CHSCT<br />
• Missions du CHSCT<br />
• Moyens d'action du CHSCT<br />
• L'obligation de sécurité de résultat incombant à l'employeur<br />
• Le rôle de l'inspecteur du travail<br />
• Le dossier unique d'évaluation des risques<br />
• Le rôle du médecin du travail<br />
• Les risques psychosociaux<br />
• La maladie et l'inaptitude du salarié<br />
pOINts FORts<br />
• Organisme agréé pour les formations de membres de CHSCT<br />
• Possibilité d’une formation sur 3 jours<br />
• Tarif réglementaire<br />
Yann LEROY<br />
Maître de conférences<br />
IRT (Institut Régional du Travail)<br />
LIEU<br />
Nancy (54)<br />
tARIF<br />
Nous consulter<br />
CONtACt<br />
Régine TIJOU<br />
03 83 68 28 65<br />
regine.tijou@univ-lorraine.fr<br />
réf. 13FC200143<br />
présentiel<br />
5 jours<br />
35 heures<br />
WWW.FC.UNIV-LORRAINE.FR offre de formation continue 2014 • université de <strong>Lorraine</strong> I 189
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