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2012 Circulaire de sollicitation de procurations - Barrick Gold ...

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Attributions fondées sur <strong>de</strong>s actions (2009-2011)Nom Date d’octroi Nombre d’UAI attribuées Nombre d’UAI attribuées cibleAaron W. Regent 14 février <strong>2012</strong> 23 932 23 9327 décembre 2010 21 598 21 5988 décembre 2009 33 609 33 6096 février 2009* 103 708 AucunePeter J. Kinver 14 février <strong>2012</strong> 15 366 15 3667 décembre 2010 13 874 13 8748 décembre 2009 16 670 16 670Jamie C. Sokalsky 14 février <strong>2012</strong> 14 753 14 7537 décembre 2010 13 331 13 3318 décembre 2009 16 015 16 015Kelvin P.M. Dushnisky 14 février <strong>2012</strong> 13 907 13 9077 décembre 2010 10 467 10 46728 juillet 2010* 24 082 Aucune8 décembre 2009 9 931 9 931Richard G. McCreary 14 février <strong>2012</strong> 4 519 4 51926 avril 2011** 24 807 Aucune* Octroi spécial lors d’une promotion** Octroi spécial à l’embaucheLes UAI octroyées en 2009, en 2010 et en 2011 s’acquièrent et <strong>de</strong>viennent payables 30 mois après la date d’octroi. Les UAIR octroyéesen 2009, en 2010 et en 2011 s’acquièrent à l’atteinte du ren<strong>de</strong>ment total pour les actionnaires du 8 décembre 2009 au 8 décembre <strong>2012</strong>,du 7 décembre 2010 au 7 décembre 2013 et du 14 février <strong>2012</strong> au 14 février 2015, respectivement, par rapport à celui du groupe <strong>de</strong>sociétés aurifères comparables. Des UAI et <strong>de</strong>s UAIR supplémentaires sont portées au crédit du compte du titulaire en fonction <strong>de</strong>sdivi<strong>de</strong>n<strong>de</strong>s versés sur les actions ordinaires <strong>de</strong> <strong>Barrick</strong>. Les UAI et les UAIR sont décrites en détail sous « Analyse <strong>de</strong> la rémunération –Éléments <strong>de</strong> rémunération <strong>de</strong>s membres <strong>de</strong> la haute direction – Unités d’actions incessibles » et « Analyse <strong>de</strong> la rémunération –Éléments <strong>de</strong> rémunération <strong>de</strong>s membres <strong>de</strong> la haute direction – Unités d’actions incessibles au ren<strong>de</strong>ment », respectivement.3) Les montants indiqués dans cette colonne reflètent la juste valeur à la date d’octroi <strong>de</strong>s options octroyées aux membres <strong>de</strong> la hautedirection visés, pour chacun <strong>de</strong>s exercices 2011, 2010 et 2009, comme l’a approuvé le comité <strong>de</strong> la rémunération, et ils ont été convertis<strong>de</strong> dollars canadiens en dollars américains selon le taux <strong>de</strong> change <strong>de</strong> clôture <strong>de</strong> la Banque du Canada à la date précédant la dated’octroi, soit le 13 février <strong>2012</strong> : 0,9993; le 25 avril 2011 : 0,9546; le 6 décembre 2010 : 1,0053; le 7 décembre 2009 : 1,0529; le 5 février2009 : 1,2310. Les calculs <strong>de</strong> la juste valeur sont décrits plus en détail après les notes afférentes au Tableau sommaire <strong>de</strong>la rémunération.4) Les montants indiqués reflètent les paiements <strong>de</strong> primes incitatives annuelles liées au ren<strong>de</strong>ment décrites dans la rubrique « Analyse <strong>de</strong>la rémunération – Éléments <strong>de</strong> rémunération <strong>de</strong>s membres <strong>de</strong> la haute direction – Primes incitatives annuelles liées au ren<strong>de</strong>ment ».5) Les montants indiqués représentent les contributions <strong>de</strong> l’employeur aux termes du régime <strong>de</strong> retraite <strong>de</strong>s membres <strong>de</strong> la haute direction.Aucun gain préférentiel ou réalisé au-<strong>de</strong>ssus du cours du marché n’est crédité à l’égard <strong>de</strong> toute contribution. Les valeurs du régime <strong>de</strong>retraite <strong>de</strong>s membres <strong>de</strong> la haute direction sont libellées en dollars canadiens et sont converties en dollars américains selon le taux <strong>de</strong>change annuel moyen publié par la Banque du Canada pour chaque exercice pertinent. Pour obtenir plus <strong>de</strong> détails, voir « – Prestationsen vertu du régime <strong>de</strong> retraite à l’intention <strong>de</strong>s membres <strong>de</strong> la haute direction » à la page 60.53

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