Burkina Faso - Forest Carbon Partnership

Plan de préparation à la REDD du Burkina Faso
Figure 2 : Organigramme de la Coordination nationale REDD/PIF
Le recrutement du personnel est organisé, après avis favorable du ou des PTF et de l‟autorité de
tutelle, sur la base des termes de références des postes à pourvoir. Pendant la phase de préparation à la
REDD, un bureau d‟études fournira trois assistants techniques à long terme et l‟expertise ponctuelle
nécessaire aux activités. Dans le cadre des vagues de concertations, des organisations locales (ONG
ou bureaux d‟études) seront aussi retenues pour servir de relais entre d‟une part la Coordination
nationale et le SP-CONEDD, et d‟autre part les collectivités territoriales.
La coordination nationale sera appuyée par un bureau d‟étude qui forunira une assistance technique
dont le champ d‟intervention couvrira l‟ensemble des activités de préparation à la REDD telles que
planifiées dans le R-PP. Plus particulièrement, il s‟agira d‟un assistant au point focal REDD/PIF, d‟un
expert forestier REDD, et d‟un expert en concertation.
Le point focal REDD/PIF
Le point focal REDD/PIF est chargé de :
- Assurer l'exécution des activités du secrétariat technique;
- Élaborer le plan annuel de travail et le budget;
- Rendre compte de l'état d'exécution des activités au Comité national REDD et à l‟autorité de
tutelle;
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