Thesis Miriam Vruggink.pdf - Saxion Hogescholen

Disability Studies in Nederland. Auteur: Miriam Vruggink
Hoe één plus één drie kan worden
Bijlage III De uitgewerkte tien vragen van Moratis en Cochius (2011)
1. Tegenover wie heeft de investering wettelijke verplichtingen?
o Human Resource afdeling van het bedrijf meerwaarde creëren
o Management van het bedrijf rendement behalen, uitstraling bedrijf, MVO
o Gemeente slagen van de investering
o Overheid succesvol in dienst nemen van mensen die leven met een beperking
o UWV minder uitkeringen
2. a) Wie zou positief beïnvloed kunnen worden door de beslissingen en activiteiten van de
investering?
o Mensen die leven met een fysieke beperking meerwaarde
o Mensen die leven met een mentale beperking meerwaarde
o Mensen die leven met een intellectuele beperking meerwaarde
o Mensen die leven met een zintuiglijke beperking meerwaarde
o Familie en vrienden van mensen die leven met een beperking meerwaarde
o Collega’s van mensen die leven met een beperking meerwaarde, andere kijk
o Human Resource afdeling van het bedrijf meerwaarde, andere kijk
o Management van het bedrijf meerwaarde, andere kijk
o Gemeente meer reguliere arbeidskrachten, daling wsw
o Overheid meer reguliere arbeidskrachten, daling wsw, invulling van banen
o Zorgverzekeringen meer reguliere arbeidskrachten, daling wsw, daling ziektekosten,
70 % minder ziekte verzuim als het landelijk gemiddelde
b) Wie zou negatief beïnvloed kunnen worden door de beslissingen en activiteiten van de
investering?
o Mensen die leven met een fysieke beperking werkdruk niet aan, spanningen, stress
o Mensen die leven met een mentale beperking werkdruk niet aan, spanningen, stress
o Mensen die leven met een intellectuele beperking werkdruk niet aan, spanningen,
stress
o Mensen die leven met een zintuiglijke beperking werkdruk niet aan, spanningen,
stress
o Familie en vrienden van mensen die leven met een beperking veranderd persoon,
meer stress, spanningen
o Collega’s van mensen die leven met een beperking moeilijke klussen, daardoor stress
en spanningen, ongewild begeleidingspersoon
o Human Resource afdeling van het bedrijf niet matchen tussen collega’s en gasten
o Management van het bedrijf verminderde productie
o Gemeente meer kwijt door reïntegratie-instrumenten
o Overheid krappe arbeidsmarkt bij mislukken investering
3. Wie is in het verleden betrokken geweest bij de doelgroep voor de investering?
o Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen ondersteuning in vorm van uitkering
o Geestelijke Gezondheidszorg ondersteuning in de vorm van zorg
o Zorgverzekeringen ondersteuning in de vorm van zorgverlening
o Start Foundation hulp bij het zoeken naar een baan voor mensen met beperking
o Wsw bieden van werk op een beschutte plek
77 | P a g i n a