Collectieve Arbeidsovereenkomst Kinderopvang 2007-2008
Collectieve Arbeidsovereenkomst Kinderopvang 2007-2008
Collectieve Arbeidsovereenkomst Kinderopvang 2007-2008
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
- 17 -<br />
- Vergoeding verhuiskosten (artikel 6.6.)<br />
- Werktijden (artikel 4.7.)<br />
C. Werknemersniveau<br />
Artikel 1.7. Management en vakantiekrachten<br />
1. Deze CAO is niet van toepassing op de werknemer die belast is met de statutaire<br />
eindverantwoordelijkheid, blijkend uit de bevoegdheid tot aanname en ontslag van<br />
werknemers en tot het opstellen van de begroting, jaarrekening en het jaarverslag.<br />
2. Deze CAO is eveneens niet van toepassing op de vakantiekracht als bedoeld in<br />
Hoofdstuk 0 onder t.<br />
Artikel 1.8. Deeltijdwerk<br />
Indien op grond van de individuele arbeidsovereenkomst de gemiddelde arbeidsduur<br />
minder bedraagt dan een volledig dienstverband van gemiddeld 36 uur per week, zijn<br />
de bepalingen van deze CAO naar rato van de individuele arbeidsduur van toepassing,<br />
tenzij in deze CAO anders is geregeld.<br />
Artikel 1.9. Verstrekking CAO<br />
De werkgever verstrekt aan iedere werknemer de populaire versie van deze CAO. De<br />
werkgever zorgt dat op verzoek van de werknemer een exemplaar van deze CAO en<br />
van de wijzigingen daarop ter inzage worden verstrekt of dat deze via de computer<br />
beschikbaar zijn. Alle OR- en PVT-leden ontvangen een exemplaar van deze CAO.<br />
Artikel 1.10. Verkregen rechten<br />
De arbeidsvoorwaarden die werknemers direct voorafgaand aan de inwerkingtreding<br />
van de CAO <strong>Kinderopvang</strong> 2000 (per 1-1-2000) jegens de werkgever hadden én die als<br />
verkregen recht zijn aangemerkt, worden beschreven in artikel 74 van de CAO<br />
<strong>Kinderopvang</strong> 2005.