Collectieve Arbeidsovereenkomst Kinderopvang 2007-2008

- 27 -
werkgeversbijdrage van 0,4% per maand gelijktijdig met het maandsalaris
uitbetalen.
3. Tijdens de periode van levensloopverlof betaalt de werknemer het
werknemersdeel en de werkgever het werkgeversdeel inzake de pensioenpremie,
als de werknemer tijdens de verlofperiode ten minste een inkomen uit levensloop
heeft van 70% van het laatstgenoten salaris.
Artikel 3.12. Fietsenplan
De werkgever en de werknemer kunnen binnen het kader van de fiscale mogelijkheden
omzetting van beloningsbestanddelen van de werknemer overeenkomen ten behoeve
van een fietsenplan. De afspraken hierover worden schriftelijk vastgelegd.
Artikel 3.13. Vakbondscontributie
De werknemer kan de werkgever verzoeken gebruik te mogen maken van de fiscale
mogelijkheden om de contributie van de werknemersorganisatie, die partij is bij deze
CAO, van zijn brutosalaris of bruto-vakantietoeslag te laten inhouden.
Artikel 3.14. Inhouding WGA-premie
De, van 1 mei 2007 tot 1 mei 2008, door de werkgever ingehouden WGA-premie is
nihil.
Artikel 3.15. Eenmalige uitkering
1. De werknemer, die op 31 oktober 2007 in dienst is, ontvangt een eenmalige
uitkering van € 290,-- , bij een volledig dienstverband. De uitkering wordt uitbetaald
in de maand oktober.
2. Parttime werknemers ontvangen deze uikering naar rato. De werknemer die
werkzaam is op basis van een min/max-overeenkomst zoals bedoeld in artikel
2.10. of een nul-urenovereenkomst zoals bedoeld in artikel 2.11. ontvangt de
eenmalige uitkering naar rato van het gemiddeld aantal uitbetaalde uren per week
berekend over de periode januari 2007 tot en met september 2007.