cao-hbo 2006-2007

Bijlage VI
Overeenkomst vakbondsfaciliteiten hbo
Artikel 1
1. Werknemers van hogescholen, lid zijnde van een vakorganisatie
aangesloten bij één van de centrales, kunnen vakbondswerkzaamheden
verrichten.
2. De werkgever verleent betrokkene voor het gehele cursusjaar, gedurende
de lange termijn van deze cao, buitengewoon verlof voor
het verrichten van vakbondswerkzaamheden, nadat overeenstemming
is bereikt over de omvang van het verlof en het tijdstip van
opnemen van het verlof
3. Dit buitengewoon verlof wordt door betrokkene schriftelijk aangevraagd,
en nadat overeenstemming is bereikt tussen de werkgever
en de werknemer, vastgelegd in een overeenkomst. In deze overeenkomst
wordt vastgelegd het aandeel van het buitengewoon verlof
in de normbetrekking op jaarbasis dat betrokkenen buitengewoon
verlof verleend wordt ten bate van vakbondswerk;
4. De vergoeding op jaarbasis is gelijk aan het product van het aandeel
van het buitengewoon verlof in de normbetrekking en het salaris
behorend bij het maximum van schaal 11. In de overeenkomst is
opgenomen op welke wijze het instellingsbestuur de vastgestelde
vergoeding kan innen;
5. In onvoorziene gevallen is de Regeling Georganiseerd Overleg (GO)-
en vakbondsfaciliteiten 1994, ocw kenmerk AB/IE-94000856, van
overeenkomstige toepassing.
Artikel 2
1. De werknemersorganisaties ontvangen jaarlijks financiële middelen
ter ondersteuning van de deelname aan het cao-overleg onder de
volgende condities.
a De huidige OCW-middelen voor werknemersorganisaties
(€ 889.000,- per jaar, prijspeil 2004) blijven nadat zij zijn toegevoegd
aan de lumpsum van de instellingen beschikbaar voor de
werknemersorganisaties en worden via de Stichting Financiering
Structureel Vakbondsverlof Onderwijs (SFSVO) verdeeld.
96 cao-hbo 2006-2007