GRI 3.1 a 3.11, 3.13 - EDP no Brasil | Investidores

pRojetos descRIção púBlIco-alvo FRequêNcIa INícIo
paRtIcIpações
em 2011
Desenvolvimento de jovens com potencial Colaboradores em
Mensal 2008 14
Energizing Development
Program
de evolução na estrutura do grupo EDP.
Contempla iniciativas para desenvolvimento
de competências. Objetiva a retenção de
talentos.
diversos cargos, com nível
universitário.
Bolsa de estudo
(administração, engenharia,
projetos e outros).
Programa de integração
Bolsa de idiomas
Programa de estágios On Top
Workshop de Comunicação e
Uso da Marca
Conversas Virtuais sobre
inovação
Saiba Mais Sobre (SMS)
innovation Mentors
Estimula a educação formal dos
colaboradores da organização, com subsídio
para cursos técnicos, de graduação, pósgraduação
e MBA.
Visa dar as boas-vindas aos novos
colaboradores, com a apresentação
dos benefícios, políticas e estrutura
organizacional.
Promoção da qualificação de colaboradores
para o uso adequado do idioma no exercício
de suas atividades.
recruta e desenvolve os estagiários da EDP
para ocuparem vagas efetivas e posições de
liderança. Os estagiários têm a oportunidade
de desenvolver um projeto na área de
atuação com acompanhamento do gestor
ou tutor.
Capacitar o público-alvo sobre a estratégia
de comunicação e como usar a marca do
grupo em diversas situações.
Fórum virtual sobre inovação, com mediação
de consultoria contratada e participantes de
diversas áreas do grupo.
Esta iniciativa objetiva apresentar as áreas,
direções e/ou empresas do grupo, através
da realização de sessões abertas a todos os
colaboradores.
Projeto piloto de treinamento de inovação
com um conjunto de colaboradores
selecionados com o objetivo de transferir à
EDP os princípios ativos de inovação e um
conjunto de metodologias e ferramentas de
inovação.
Colaboradores Anual 1998 45
recém - admitidos Mensal 2006 328
Colaboradores Anual 2007 105
Estagiários Semestral 2010 186
Colaboradores em carreira
Y, gestores Operacionais,
gestores Executivos e
Diretores.
Colaboradores em carreira
Y, gestores Operacionais,
gestores Executivos e
Diretores.
4 sessões Agosto de 2011 100
1 sessão 2011 15
Colaboradores. 3 sessões 2011 222
Colaboradores selecionados Anual 2011 30
107