Lönepolitiska vägval - IF Metall
Lönepolitiska vägval - IF Metall
Lönepolitiska vägval - IF Metall
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
industri att möta konkurrens från länder med en kraftig<br />
industriell tillväxt och arbetskraftskostnader på en<br />
väsentligt lägre nivå än den svenska. På sikt kan dessa<br />
skillnader förväntas minska, men under överskådlig tid<br />
kommer skillnaderna att vara stora.<br />
Globaliseringen har framför allt inneburit att kapital<br />
fl yttar, men inte arbetskraft. Det fi nns fortfarande restriktioner<br />
för migration globalt. En viss ökning av högutbildades<br />
rörlighet har skett. Rörelsen är störst från<br />
fattiga till rika länder.<br />
Utgångspunkt för <strong>IF</strong> <strong>Metall</strong>s agerande<br />
Det mesta av det som allmänt beskrivs som globalisering<br />
har <strong>IF</strong> <strong>Metall</strong> små möjligheter att påverka. <strong>IF</strong> <strong>Metall</strong><br />
ska utgå från att globaliseringen<br />
fortsätter och<br />
fördjupas. Globalisering-<br />
Globaliseringen ställer lönebildningen<br />
ens påverkan på löne-<br />
inför delvis nya förutsättningar.<br />
bildningen är framför allt<br />
indirekt en följd av förändringar<br />
i handels- och kapitalströmmar. Globaliseringen<br />
ställer lönebildningen inför delvis nya förutsättningar.<br />
4.4 EU<br />
EU-samarbetet påverkar lönebildning och arbetsmarknad<br />
i Sverige mer än globaliseringen. Det beror på att<br />
det i princip råder fri rörlighet för arbetskraft inom<br />
EU och att politiska beslut och rättsutslag på EU-nivå<br />
direkt påverkar förhållandena på den svenska arbetsmarknaden.<br />
<strong>Lönepolitiska</strong> <strong>vägval</strong> 23
Change language