Strategjia e Zhvillimit të Qëndrueshëm të Komunës ... - UNDP Kosovo

Studimi i trendit të rritjes së numrit të punëkërkuesve të papune sipas viteve
(shih Figurën 10) tregon se me një rritje prej rreth 2000 të papunësh në vit, Gjakova
në vitin 2015 do të mund të ketë rreth 18000 të papunë më tepër, duke arritur
teorikisht në një numër të përgjithshëm prej rreth 54,000 veta. Që papunësia e
Gjakovës të ulët për 30%, atëherë do te duhet të punësohen rreth 2500 – 3000 veta
çdo vit, (1000 mije teregjistruar te punësuar dhe duke konsideruar edhe rreth
2000 veta që i shtohen çdo vit popullsisë aktive)
Figura 1.10: Tendenca e rritjes së numrit të papunëve
38800
36802
34510
32105
28383
Krahasuar me të dhënat e mësipërme administrative, shkalla reale e papunësisë
në Komunën e Gjakovës mendohet se është më e lartë. Nga studimet e UNDP ajo
vlerësohet në nivelin rreth 42% (shih Tabelën 1.12). Kjo diferencë shpjegohet me
disa arsye:
(i) Të papunët nuk janë të inkurajuar për tu regjistruar në Qendrat Rajonale
të Punësimit sepse nuk shpresojnë se realisht mund të punësohen nëpërmjet
tyre. Numri mjaft i vogël i vendeve të lira të punës të regjistruara në
Qendrën Rajonale të Punësimit të Gjakovës e mbështet këtë mundësi;
(ii) Të papunët nuk e kanë detyrim regjistrimin në Qendrën Rajonale të Punësimit,
sepse nuk janë pjese e ndonjë skeme të ndihmës sociale që kushtëzohet
nga ky regjistrim.
Sidoqoftë, është me rëndësi të theksohet se në Gjakovë ekziston edhe një treg
informal punësimi dhe të punësuarit e tij nuk figurojnë as në numrin e të punësuarve
gjithsej dhe as në numrin e punëkërkuesve të regjistruar, por janë pjese e
numrit të papunëve.
Tabela 1.12: Forcat e punës dhe papunësia
Komuna
Shkalla e pjesëmarrjes ne fuqi
punëtore %
2002 2003 2004 2005 2006 2015
Shkalla e papunësisë %
Meshkuj Femra Gjithsej Meshkuj Femra Gjithsej
Prishtina 75.30 39.60 57.04 25.67 38.62 30.26
Gjakova 76.39 26.57 50.20 39.64 49.06 42.26
Kosova 75.42 30.91 52.47 38.47 58.06 44.42
Burimi: UNDP, “Raporti i Zhvillimit Njerëzor – Kosova 2004”
Profili i të papunëve të Gjakovës pasqyrohet qartë në Tabelën 1.13, e cila përmbledh
të dhënat e Qendrës Rajonale të Punësimit të Gjakovës për vitin 2005. Siç
shihet, punëtoret e pakualifikuar dhe ato të moshës nën 40 vjeç përbëjnë shumicën
e të papunëve.
Profili i të papunëve të Gjakovës pasqyrohet qartë në Tabelën 1.13, e cila përmbledh
të dhënat e Qendrës Rajonale të Punësimit të Gjakovës për vitin 2005. Siç
shihet, punëtoret e pakualifikuar dhe ato të moshës nën 40 vjeç përbëjnë shumicën
e të papunëve.
STRATEGJIA E ZHVILLIMIT TË QËNDRUESHËM TË KOMUNËS SË GJAKOVËS
31
1
ZHVILLIMI EKONOMIK DHE VARFËRIA