Das Stadtgespräch Ausgabe Juni auf Mein Rheda-Wiedenbrück

Montageleiter
gesucht!
Foto: adobe stock
Montageleiter *
* Berufsbezeichnung bezieht sich auf w/m/d
Ein Montageleiter ist ein Manager im Blaumann. Ob an der Fertigungsstraße
seines Arbeitgebers, bei der Installation von Maschinen bei der Kundschaft,
an Großbaustellen bei der Einrichtung von schwerem Arbeitsgerät
oder bei der Ausstattung von Gebäuden mit der notwendigen Haustechnik:
Er leitet als technische Fach- und Führungskraft ein Team aus Monteuren
und Mechanikern an und packt, wenn es nötig ist, auch selbst mit an.
Bei aller Vielfalt der zu montierenden Produkte, wie Fenster, Türen, Geräte,
Maschinen, Anlagen und sonstigen Einrichtungen: Als Montageleiter ist
man quasi der Baustellen-Manager – der plant, kalkuliert, koordiniert und
überwacht die Montagearbeiten, die sein Team durchführt. Er ist verantwortlich
für den Personaleinsatz und sorgt dafür, dass benötigte Bauteile
und Materialien in der erforderlichen Menge und Qualität zum vorgesehenen
Zeitpunkt am richtigen Ort vorhanden sind. Er leitet die Montagetätigkeiten,
führt auch Mitarbeiter aus Fremdfirmen, steuert den Einsatz von
Geräten und delegiert Maßnahmen zur (Ab-)Sicherung der Montagestelle.
Seine Tätigkeit endet erst mit der Fertigstellung und der Abnahme durch
den Auftraggeber. Sollten Mängel in der Ausführung festgestellt werden,
wird er mit deren Behebung betraut.
Ein Montageleiter hat sich meist entweder nach einer technischen oder
handwerklichen Ausbildung mit viel Berufserfahrung und Weiterbildungen
für diese Führungsposition qualifiziert oder ist sogar ein studierter
Ingenieur. Je nach Branche und Einsatzgebiet reicht das Spektrum vom
Fenster- und Türenbau, Anlagen-, Apparate- und Fahrzeugbau über die Elektrotechnik
und den Hoch- und Tiefbau bis zum Schwer- und Sondermaschinenbau
und die Ver- und Entsorgungstechnik. Dabei wird er nicht nur bei
Neubauten und Erstinstallationen eingesetzt, sondern auch bei Aus- oder
Umbaumaßnahmen.
Montageleiter ist weder ein klassischer Ausbildungsberuf noch ein Studienabschluss
– aber der Zugang ist über beide Wege möglich. Eine gute Basis
ist eine technische Ausbildung in der Industrie, im Handwerk, im (Bau-)
Gewerbe oder in einem Dienstleistungsbetrieb. Auf dieser aufbauend kann
die Position des Montageleiters über Aufstiegsweiterbildungen – üblich ist
die Meisterprüfung – und entsprechende Berufserfahrung erreicht werden.
Auch ein technisches Studium qualifiziert prinzipiell für diese Position –
aber auch hier sind letztlich Praxis- und Führungserfahrung sowie einschlägige
Fortbildungen weitere Voraussetzungen.
Aus Toppmöller wird Linara.
Sei einer der Ersten und komm als
Montageleiter ins Linara-Team.
Dein Job:
· Fachliche und disziplinarische Führung der Montageteams
· Planung und Koordination der Baustelleneinsätze
· Durchführung der Montagedisposition
Dein Profil:
· Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, idealerweise
mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister
· Erfahrung in der Arbeit auf Baustellen, vorzugsweise als Monteur
· Gutes Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit
und Organisationsgeschick
Für unsere neue Linara Niederlassung in Herzebrock-Clarholz
suchen wir engagierte und kompetente Kollegen.
Handwerkliches Fachwissen kombiniert mit der Leidenschaft
für Licht, Natur und Raum – dafür steht Linara, Spezialist für
Wintergärten, Haustüren und Fenster.
Otto-Hahn-Straße 1 · 33442 Herzebrock-Clarholz
Oliver Neils · T 05422 9271-118 · personal@linara-owl.de
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