Dissertação Carlos Lucena de Aguiar - Centro de Pesquisas Aggeu ...
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Assim, a nova estratégia da Fiocruz, o “manual <strong>de</strong> procedimentos” da Administração Central,<br />
passava a ser um “artigo <strong>de</strong> fé” também para o Ápice Estratégico da Unida<strong>de</strong> pernambucana –<br />
a sua Direção, que fazia parte da Linha Intermediária da Organização Diversificada que é a<br />
Fiocruz. A nova Direção entendia, portanto, que a Unida<strong>de</strong> <strong>de</strong>veria “ser orientada no sentido<br />
<strong>de</strong> resolver os problemas da população e, obviamente, ditada pela lógica e pelo plano do<br />
governo <strong>de</strong>mocraticamente eleito” (informação verbal). 38<br />
Desta maneira, os objetivos do <strong>Aggeu</strong> <strong>de</strong>viam ser orientados na direção das priorida<strong>de</strong>s das<br />
áreas <strong>de</strong> saú<strong>de</strong> e ciência e tecnologia (CPQAM ..., 2002), levando em conta as <strong>de</strong>mandas<br />
sociossanitárias, as políticas <strong>de</strong> Estado e as transformações das fronteiras em ciência e<br />
tecnologia. A Direção do CPqAM passaria a ressaltar a importância <strong>de</strong> o conhecimento<br />
produzido e as tecnologias <strong>de</strong>senvolvidas pelos profissionais do CPqAM, serem orientadas<br />
“para uma aplicação que gere benefícios sociais” (CENTRO DE PESQUISAS AGGEU<br />
MAGALHÃES, 2003). 39 Neste sentido, a Direção iria estabelecer como meta estratégica para<br />
o ano <strong>de</strong> 2003, “<strong>de</strong>senvolver tecnologia e produção que respondam aos problemas <strong>de</strong> saú<strong>de</strong><br />
pública da região”. 40<br />
Seria a partir <strong>de</strong>ssa visão que um novo e ousado projeto <strong>de</strong> <strong>de</strong>senvolvimento <strong>de</strong> vacinas viria a<br />
ser implantado ainda no primeiro ano <strong>de</strong> mandato daquela Gestão.<br />
A lacuna percebida<br />
Antes mesmo <strong>de</strong> assumir a Direção do <strong>Aggeu</strong>, o futuro diretor já “achava que faltava alguma<br />
coisa (no <strong>Aggeu</strong>) no sentido daquilo que o Paulo Buss e que aquela Gestão propugnava: um<br />
forte componente <strong>de</strong> P&D com uma perspectiva <strong>de</strong> inovação olhando especificamente para o<br />
quadro epi<strong>de</strong>miológico [...] regional” (informação verbal). 41 Mais especificamente, achava<br />
que havia no CPqAM “um componente ainda pouco <strong>de</strong>senvolvido no campo do<br />
<strong>de</strong>senvolvimento tecnológico” (informação verbal). 42<br />
38 Entrevista com o diretor do <strong>Centro</strong>.<br />
39 Mensagem da Direção, no Relatório <strong>de</strong> Ativida<strong>de</strong>s 2002 do CPqAM. Esta idéia continuou a ser afirmada nos<br />
<strong>de</strong>mais Relatórios <strong>de</strong> Ativida<strong>de</strong>s na gestão daquele diretor do <strong>Centro</strong>.<br />
40 Registros no arquivo do Núcleo <strong>de</strong> Planejamento do CPqAM.<br />
41 Entrevista com o diretor do <strong>Centro</strong>.<br />
42 Entrevista com o diretor do <strong>Centro</strong>.<br />
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