Gamification Innovation - Enterprise Gamification

Einfluss von Gamification auf Motivation und Verhalten
lich verstärkt. Nike + Events, wie das Human Race, steigern die emotionale Bindung
zur Community. Zusätzlich gibt der Zähler, der die gesamten Meilen der Community
zeigt, dem Spieler das Gefühl, Teil von etwas Größerem zu sein. 188 Die Autonomie des
Spielers auf der anderen Seite wird nicht eingeschränkt, da jeder Läufer seine Strecken
und Ziele selbstständig wählt. Stattdessen wird das Gefühl der Selbstwirksamkeit
verstärkt, indem der Läufer ermutigt wird neue Strecken auszuprobieren.
Die Analyse zeigt, dass die intrinsisch motivierenden Bedürfnisse der Autonomie, Meisterung
und sozialen Eingebundenheit angesprochen werden. Die verwendeten Spielmechanismen
sind Wettbewerb, Fortschritt, Feedback, persönliche Ziele, Teamwork,
Level, Sinnesansprache, Punkte und Status. Somit bietet Nike + eine Mischung verschiedener
Motivationsgrundlagen, deren Einfluss für jeden Spieler unterschiedlich
stark sein kann. Hervorzuheben ist der Gamification Ansatz, welcher an dem persönlichen
Ziel der Läufer anknüpft, häufiger Sport zu machen, und somit den Läufer unterstützt,
seine eigenen Ziele zu verwirklichen.
3.7.2 Microsoft Ribbon Hero
Ribbon Hero von Microsoft ist eine kostenlose Lernanwendung für das MS Office Paket
2007 und 2010. Microsoft wollte erreichen, dass die Anwender das große Funktionsspektrum
der MS Office Anwendung kennenlernen. Sofern nur die Grundfunktionen
genutzt werden, bieten kostenlose Programme einen vergleichbar großen Anwendernutzen.
Das Differenzierungspotential kann demnach nur ausgeschöpft werden, wenn
der Anwender auch den funktionalen Mehrwert von MS Office nutzt.
Der Kern des Programms besteht aus dem Erzähler Clippy, der dem Nutzer in verschiedenen
Level gestaffelte Aufgaben, wie die spezifische Formatierung eines Textes,
aufträgt. Die Nutzer können sich die Reihenfolge der Aufgaben selbst aussuchen und
erhalten für die Aufgaben bei Bedarf Hinweise zur Durchführung. Nach gelöster Aufgabe
erhalten die Nutzer optisches und akustisches Feedback durch aufsteigende Luftballons
und die Vergabe von Punkten (vgl. Abbildung 30).
188 Dignan 2011, S. 77 ff.
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