Allgäuer Wirtschaftsmagazin_Ausgabe 3_2023
Der TT Verlag mit Sitz in Kempten veröffentlicht jedes Jahr 6 Ausgaben des Allgäuer Wirtschaftsmagazin plus Sonderausgaben. Pro Ausgabe erreicht die Publikation ca. 50.000 Leser aus dem bayerischen und württembergischen Allgäu. Der Schwerpunkt liegt auf regionale Themen und Unternehmen - ohne die große weite Welt außer Acht zu lassen.
Der TT Verlag mit Sitz in Kempten veröffentlicht jedes Jahr 6 Ausgaben des Allgäuer Wirtschaftsmagazin plus Sonderausgaben. Pro Ausgabe erreicht die Publikation ca. 50.000 Leser aus dem bayerischen und württembergischen Allgäu. Der Schwerpunkt liegt auf regionale Themen und Unternehmen - ohne die große weite Welt außer Acht zu lassen.
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Sie kennen jemanden,<br />
der kennt jemanden?<br />
Wir suchen für unser Restaurant<br />
ein Gastro-Team, das den Betrieb als<br />
Hotelgastronomen führt und später<br />
vielleicht das Alpenhotel Sonneck<br />
übernehmen möchte.<br />
„Unser Ziel ist die Entwicklung<br />
von Mensch und Organisation.“<br />
Markus Weidner,<br />
Geschäftsführer Institut QNIGGE<br />
AWM: Das heißt, Sie haben das Institut<br />
komplett ins Allgäu verlegt?<br />
Markus Weidner: Ein Teil der Seminare<br />
findet im Alpenhotel Sonneck statt, der andere<br />
nach wie vor bei unseren Kunden vor<br />
Ort. Das bedeutet für mich und unsere Trainer,<br />
dass wir noch viel unterwegs sind. Mein<br />
persönliches Ziel ist es, immer weniger in<br />
der Ferne und immer mehr in den eigenen<br />
Räumen zu arbeiten.<br />
AWM: Welche Zielgruppen sprechen Sie<br />
an und was zeichnet Sie aus?<br />
Markus Weidner: In erster Linie sind es<br />
Führungskräfte, also vom mittleren bis hin<br />
zum Top-Management. In den Projekten,<br />
die wir begleiten, stehen folgende Fragen im<br />
Mittelpunkt: Wie wollen wir Führung in<br />
unserem Unternehmen leben? Welche Vision,<br />
Mission, Werte, Strategien und Handlungsrahmen<br />
wollen wir im Fü hrungsteam<br />
entwickeln? Wie organisieren und motivieren<br />
wir unsere Teams? Wie gehen wir mit<br />
Konflikten um? Wie entwickeln und leben<br />
wir eine wertschätzende Unternehmenskultur?<br />
Hannelore Weidner: Hm, was zeichnet<br />
uns aus? Man sagt uns nach, dass wir die Situation,<br />
Anliegen und Bedürfnisse unserer<br />
Kunden schnell und umfänglich erfassen. So<br />
entwickeln wir passgenaue Lösungen und<br />
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