Activités détaillées par service - Château de Versailles
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Partie 6 — La direction <strong>de</strong> l’accueil, <strong>de</strong> la surveillance et <strong>de</strong> la sécurité<br />
Le <strong>service</strong> administratif<br />
et financier<br />
Le <strong>service</strong> administratif constitue un <strong>service</strong> support pour tous les <strong>service</strong>s et unités<br />
<strong>de</strong> la direction.<br />
En effet, direction opérationnelle <strong>de</strong> l’Établissement public dotée d’effectifs importants,<br />
le <strong>service</strong> administratif et financier constitue le relais local <strong>de</strong> la direction <strong>de</strong>s ressources<br />
humaines pour différents sujets (carrière <strong>de</strong>s titulaires, mobilité, recrutement <strong>de</strong> non titulaires,<br />
formation, états permettant la mise en paiement <strong>de</strong> différentes primes, suivi administratif<br />
<strong>de</strong>s entretiens professionnels...) et <strong>de</strong> la direction administrative et financière (pré<strong>par</strong>ation<br />
du budget, bons <strong>de</strong> comman<strong>de</strong>, marchés publics).<br />
Le <strong>service</strong> administratif et financier élabore également les plannings <strong>de</strong>s <strong>service</strong>s<br />
et entités <strong>de</strong> la direction.<br />
Le <strong>service</strong> administratif et financier est composé <strong>de</strong> <strong>de</strong>ux entités : l’unité centrale<br />
<strong>de</strong> gestion administrative et le bureau <strong>de</strong>s plannings.<br />
L’unité centrale <strong>de</strong> gestion administrative<br />
Elle a procédé en 2011 :<br />
– au suivi <strong>de</strong>s <strong>de</strong>man<strong>de</strong>s <strong>de</strong> mutation entrantes et sortantes, temps <strong>par</strong>tiels,<br />
disponibilités, journée <strong>de</strong> solidarité, compte é<strong>par</strong>gne temps, etc. <strong>de</strong> l’ensemble<br />
<strong>de</strong>s agents <strong>de</strong> la direction ;<br />
– à l’élaboration <strong>de</strong>s différents états (dominicales, manifestations, jours fériés,<br />
heures supplémentaires..) ;<br />
– au suivi <strong>de</strong> 28 avis <strong>de</strong> vacance <strong>de</strong> poste ;<br />
– au suivi <strong>de</strong>s absences et fiches d’absence injustifiées (227) ;<br />
– au recrutement <strong>de</strong> 445 d’agents vacataires ;<br />
– au suivi <strong>de</strong>s <strong>de</strong>man<strong>de</strong>s <strong>de</strong> formation avec 741 fiches <strong>de</strong> candidature<br />
dont 597 acceptées représentant 977 jours <strong>de</strong> formation ;<br />
– à l’élaboration <strong>de</strong> 176 bons <strong>de</strong> comman<strong>de</strong>s pour un budget <strong>de</strong> 250 000 euros ;<br />
– au renouvellement <strong>de</strong> 4 marchés publics.<br />
Le bureau <strong>de</strong>s plannings<br />
Le bureau <strong>de</strong>s plannings a pour principale mission l’élaboration <strong>de</strong> tous les plannings<br />
<strong>de</strong> <strong>service</strong> <strong>de</strong>s <strong>service</strong>s et unités <strong>de</strong> la direction.<br />
Il assure également :<br />
– l’accueil quotidien <strong>de</strong>s agents ;<br />
– la gestion <strong>de</strong>s congés et <strong>de</strong>s récupérations ;<br />
– la gestion <strong>de</strong>s bons <strong>de</strong> pressing permettant le nettoyage <strong>de</strong>s effets professionnels ;<br />
– la planification <strong>de</strong>s formations et <strong>de</strong>s autorisations d’absences diverses.<br />
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Partie 6 — La direction <strong>de</strong> l’accueil, <strong>de</strong> la surveillance et <strong>de</strong> la sécurité<br />
L’unité <strong>de</strong>s manifestations<br />
L’unité <strong>de</strong>s manifestations <strong>de</strong> la direction <strong>de</strong> l’accueil, <strong>de</strong> la surveillance<br />
et <strong>de</strong> la sécurité assure le recrutement <strong>de</strong>s agents nécessaires à la tenue <strong>de</strong>s différentes manifestations<br />
organisées au sein <strong>de</strong> l’Établissement (à titre d’exemple, 619 événements<br />
ont été organisés pour le musée en 2011).<br />
Cette unité, intégrée à la direction, constitue le relais naturel du <strong>service</strong><br />
<strong>de</strong>s manifestations <strong>de</strong> la direction <strong>de</strong>s relations extérieures.<br />
Courbe <strong>de</strong>s manifestations organisées pour le musée en 2011<br />
Nombre <strong>de</strong>s<br />
manifestations<br />
100<br />
90<br />
80<br />
70<br />
60<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
0<br />
56<br />
Janv.<br />
49<br />
Fév.<br />
64<br />
Mars<br />
47<br />
Avr.<br />
48<br />
Mai<br />
Cette courbe reflète le nombre total <strong>de</strong>s différentes manifestations organisées<br />
dans le musée au cours <strong>de</strong> l’année 2011 (50 à 65 manifestations sont organisées en moyenne<br />
<strong>par</strong> mois).<br />
63<br />
Juin<br />
67<br />
Juil.<br />
6<br />
Août<br />
42<br />
Sept.<br />
56<br />
Oct.<br />
78<br />
Nov.<br />
87<br />
Déc.