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RELATÓRIO DE GESTÃO - Unisul

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26<br />

U N I V E R S I D A D E D O S U L D E S A N T A C A T A R I N A<br />

01<br />

A UNISUL EM NÚMEROS:<br />

O QUE ÉRAMOS EM 2001,<br />

O QUE SOMOS EM 2009<br />

A perspectiva de evolução da <strong>Unisul</strong> no período de<br />

2001-2009 poderá ser vista, a partir deste momento,<br />

pelos dados a seguir relacionados. Em 2009, somos uma<br />

Universidade quantitativa e qualitativamente diferente.<br />

Enquanto os indicadores a seguir dão a dimensão numérica<br />

das transformações, o “processo de transformação”<br />

e os “marcos do caminho” desta Parte II fornecem ao<br />

leitor uma análise qualitativa de nossos pilares e feitos.<br />

Ao considerar a dimensão da excelência acadêmica,<br />

fica claro, ao ressaltarmos os indicadores, a construção<br />

das bases de sustentação da qualidade e excelência<br />

acadêmicas, a melhoria da relação de titulação dos<br />

docentes, a ampliação dos investimentos na pesquisa,<br />

a quantidade de horas e de docentes envolvidos nos<br />

processos de capacitação docente, a ampliação das<br />

parcerias internacionais, a melhoria dos índices de<br />

produtividade docente, a disponibilidade de acervos<br />

e a ampliação e adequação de laboratórios.<br />

Com relação à dimensão vinculada aos resultados,<br />

tratamos a performance institucional. Podemos verificar<br />

nos indicadores eleitos a evolução do faturamento,<br />

a queda expressiva da inadimplência, a ampliação<br />

e adequação do portfólio de cursos, a consolidação<br />

estrutural das unidades e campi com a ampliação das<br />

áreas construídas, a continuidade dos investimentos na<br />

modernização tecnológica e na adequação das instalações<br />

acadêmicas e de suporte. Esses resultados dão<br />

uma mostra dos ganhos de produtividade em caráter<br />

continuado da nossa Instituição.<br />

A dimensão do reconhecimento institucional permite<br />

avaliar o impacto econômico com a impressionante<br />

geração de profissionais para o mercado de trabalho.<br />

Com relação aos impactos sociais, verificamos o volume<br />

de atendimentos sociais e assistências às comunidades<br />

das regiões de atuação da <strong>Unisul</strong>, a política ampla<br />

e expressiva de bolsas e incentivos das mais diversas<br />

origens para os nossos alunos e os volumes financeiros<br />

relacionados com as nossas atividades filantrópicas, tanto<br />

na assistência à educação como também ao suporte<br />

social das comunidades atendidas.<br />

Ao selecionarmos a dimensão modernização, buscamos<br />

resssaltar os impactos ocorridos na estrutura de<br />

gastos institucionais, tais como a ampliação do uso de<br />

tecnologia na gestão e na sala de aula (laboratórios), na<br />

capacitação continuada de gestores e de funcionários<br />

administrativos, na aplicação racional das verbas em<br />

ações de marketing e divulgação que refletem nos<br />

ganhos de produtividade administrativa nos processos<br />

de suporte da <strong>Unisul</strong>.<br />

EXCELÊNCIA ACADÊMICA<br />

• Acréscimo do acervo das Bibliotecas de 125.861 livros<br />

e periódicos em 2000 para 295.474 em 2008 (134,76%).<br />

• Acréscimo de docentes de 127 doutores e de 452<br />

mestres em 2000 (47% sobre o total de docentes) para<br />

202 doutores e 577 mestres em 2008 (51% sobre o total<br />

de docentes).

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