Construímos um futuro sustentável” – esse é um dos valores que a <strong>Embraer</strong> defendee se orgulha em ter como diretriz de suas ações empresariais, voltadas para aperpetuidade de seus negócios.A <strong>Embraer</strong> busca continuamente consolidar-se como uma empresa sustentável, o quesignifica contribuir para um meio ambiente mais salutar e para o desenvolvimento social namesma proporção em que visa à satisfação de seus clientes, acionistas, empregados e demaispúblicos de relacionamento.Entre outras iniciativas, a Empresa está atenta à redução de riscos ambientais, à qualificaçãosocioambiental de fornecedores, à otimização do seu processo produtivo e ao investimentoem projetos de educação que visam ao desenvolvimento humano, ao bem-estar das comunidadescom as quais se relaciona e ao atendimento dos requisitos de qualificação, saúde,segurança e qualidade de vida de seus empregados.Para minimizar seus impactos ambientais, a <strong>Embraer</strong> adota a abordagem de ciclo de vidado produto e foca na eficiência de seus processos, além de apoiar iniciativas do setor aeroespacialpara mitigar as emissões de Gases de Efeito Estufa (GEE), como a participação emprojetos de biocombustíveis para a aviação.DesempenhoSocioambientalVisando minimizar os impactos ambientais ao longo do ciclo de vida doproduto, a <strong>Embraer</strong> adota ações de melhoria de produto e processos, engajaa cadeia de fornecedores e otimiza a logística de matérias-primas, peças ecomponentes.88 embraer relatório <strong>anual</strong> <strong>2011</strong>
Desempenho Ambiental gri pr3 O desempenho ambiental estáplenamente inserido na gestão da Empresa, que adota uma abordagembaseada no ciclo de vida do produto, examinando os impactosambientais em cada fase que o compõe. Essa abordagem implica emir além do foco tradicional no processo de fabricação, restrito ao localde produção, analisando os impactos ambientais, sociais e econômicospor todo o ciclo de vida do produto.Esse modelo está baseado em ações de melhorias relacionadas:A Empresa continua alinhada aos desafios da indústria de transporteaéreo como um todo para redução de impactos ambientais, principalmenteredução de GEE no ciclo de vida da aeronave e diminuiçãodo uso de materiais perigosos.• Ao produto, desde sua fase de concepção, desenvolvimento e testes,por meio da aplicação de práticas de Design for Environment(DfE), que buscam prever e minimizar os impactos ambientais semcomprometer requisitos essenciais à aeronave, como qualidade,segurança e custo;• Aos processos, empregando-se as melhores práticas de ecoeficiência,que visam otimizar o uso de recursos naturais – água, energia,materiais – e minimizar a geração de resíduos sólidos, efluenteslíquidos e emissões gasosas, trazendo benefícios ambientais e econômicos;gri en6 | en7• Ao engajamento da cadeia de fornecedores, alinhada à visãoambiental da <strong>Embraer</strong> e suas demandas;• À otimização da logística de matérias-primas, peças e componentes.A <strong>Embraer</strong> iniciou, no ano de <strong>2011</strong>, uma série de ações ligadas àGestão do Ciclo de Vida, integrando diversas áreas da Empresa.Essas ações se somaram ao esforço de conscientização e capacitaçãodos empregados, melhoria contínua de ações ambientais emonitoramento de processos, atividades e resultados previstos noSistema Integrado de Gestão para o Meio Ambiente, Saúde e Segurançano Trabalho e Qualidade (SIG-MASSQ).Dessa maneira, a <strong>Embraer</strong> alia ao seu compromisso com a preservaçãodo meio ambiente e dos recursos naturais – refletido no atendimentoirrestrito a todos os requisitos legais e normas ambientais dospaíses em que atua – a proatividade indispensável a empresas comreal empenho em colaborar com um mundo mais sustentável.Sistema de Gestão Ambiental e Indicadores Operacionais Osprincípios e as diretrizes ambientais que norteiam a <strong>Embraer</strong> encontram-sedetalhados em sua Política de Meio Ambiente, voltadaà proatividade necessária ao desenvolvimento sustentável e geridapelo Sistema Integrado de Gestão para o Meio Ambiente, Saúde eSegurança no Trabalho e Qualidade (SIG-MASSQ), que, em 2012,completa dez anos.Os programas da <strong>Embraer</strong> relacionados à certificação ambiental sãobaseados na busca da melhoria contínua por meio de:• Preservação dos recursos naturais (metas de consumo);• Estabelecimento de indicadores ambientais corporativos;• Cumprimento de objetivos e metas ambientais;• Atendimento à demanda de partes interessadas.Em 2002, a <strong>Embraer</strong> foi a primeira empresa aeroespacial do mundoa ser certificada pela ISO 14001, que define as diretrizes para estabelecerum sistema de gestão ambiental efetivo. Avaliada <strong>anual</strong>mentepela entidade certificadora ABS Quality Evaluations, os esforços empreendidospela Empresa ao longo dos anos resultaram na manutenção<strong>anual</strong> das certificações internacionais ISO 14001 e OHSAS 18001(referentes à saúde e à segurança no trabalho). A maioria das unidadesda Empresa tem objetivos e metas alinhadas ao gerenciamento deemissões atmosféricas, resíduos e recursos naturais.Por meio do Programa de Excelência Empresarial <strong>Embraer</strong> (P3E),o sistema de gestão ambiental foi fortalecido ao adotar critériosrelacionados a meio ambiente, saúde e segurança para certificação(bronze, prata e ouro) de cada célula da Empresa, com metas deredução de uso de recursos naturais e acidentes de trabalho.desempenho socioambiental89
- Page 3 and 4:
Receita por segmento2011 2010 2009A
- Page 5 and 6:
Há 14 anos entrei na Embraer para
- Page 7 and 8:
AEmbraer S.A. adota, pelo quarto an
- Page 9 and 10:
Em 2011, foi criada a unidade empre
- Page 11 and 12:
16 Perfil17 Presença Global21 Prê
- Page 13 and 14:
A Embraer é uma empresa que valori
- Page 17:
Reino UnidoFarnboroughOperações M
- Page 21 and 22:
uscamos aexcelênciaempresarial
- Page 23 and 24:
Filosofia Empresarial gri 4.8Visão
- Page 25 and 26:
controladoraEmbraer -Eugêniode Mel
- Page 27 and 28:
Conselho de Administração gri 4.1
- Page 29 and 30:
1.8.DiretoriaA partir de 1º de jul
- Page 31 and 32:
A criação da Vice-Presidência de
- Page 33 and 34:
Entre as diretrizes dessa política
- Page 35 and 36: governança corporativa37
- Page 37 and 38: Ambientais e Mudanças Climáticas
- Page 39 and 40: Desde 2006, a Embraer participa ati
- Page 41 and 42: ousadia e inovaçãosão a nossa ma
- Page 43 and 44: Aviação comercial: solidificar a
- Page 45 and 46: Desempenho Em 2011, o sucesso dos E
- Page 47 and 48: Aviação ExecutivaCenário Em 2011
- Page 49 and 50: Desempenho Em 2011, a Embraer comem
- Page 51 and 52: Luiz Carlos AguiarPresidente da Emb
- Page 53 and 54: 5 acordosampliarama capacidadedo ne
- Page 55 and 56: 45% de crescimentona entrega de aer
- Page 57 and 58: de customizados. Esse atendimento i
- Page 59 and 60: desempenho operacional61
- Page 61 and 62: parceriaem P&D favorece a inovaçã
- Page 63 and 64: Como parte fundamental do programa,
- Page 65 and 66: 200920112010Acidentes de trabalho s
- Page 67 and 68: desempenho operacional69
- Page 69 and 70: Na eventualidade de um acidente ou
- Page 71 and 72: Atuação Globalé nossa fronteira
- Page 73 and 74: Resumo do desempenho financeiroValo
- Page 75 and 76: Receita por Segmento A receita líq
- Page 77 and 78: desempenho econômico-financeiro e
- Page 79 and 80: Indicadores Patrimoniais A seguir,
- Page 81 and 82: distribuição do valor adicionado
- Page 83 and 84: sector leader noDow Jones Sustainab
- Page 88 and 89: 90 embraer relatório anual 2011
- Page 90 and 91: O apoio da Embraer às iniciativasr
- Page 92 and 93: Outros projetos estão sendo avalia
- Page 94 and 95: Resíduos, Efluentes e EmissõesEmi
- Page 96 and 97: Os volumes descartados em 2011 ness
- Page 98 and 99: O capital humano é um dosprincipai
- Page 100 and 101: Perfil GRI LA1 A Embraer encerrou 2
- Page 102 and 103: Rotatividade (Turnover) gri la2 Em
- Page 104 and 105: Embraer Prev gri ec3 No fim de 2008
- Page 106 and 107: 108 embraer relatório anual 2011
- Page 108 and 109: $ 15 miforam investidos no anoem pr
- Page 110 and 111: Gestão de Carreira gri la11 | la12
- Page 112 and 113: O Instituto Embraer de Educação e
- Page 114 and 115: Incentivo ao Voluntariado O Institu
- Page 116 and 117: Fornecedores gri ec6 | hr1 | hr2 A
- Page 118: Anexos
- Page 121 and 122: Balanço Social Ibase5 - Indicadore
- Page 123 and 124: 4. Governança, Compromissos e Enga
- Page 125 and 126: Aspecto: Biodiversidade Páginas RA
- Page 127 and 128: Aspecto: Liberdade de Associação
- Page 129 and 130: Estados Unidos da AméricaEmbraer -
- Page 131 and 132: CréditosCoordenaçãoVice-Presidê
- Page 133: Av. Brigadeiro Faria Lima, 2.170Sã