Landtag Brandenburg P-AASFF 5/42-1 Protokoll - Teil 1

Landtag Brandenburg P-AASFF 5/42-1 S. 9
Ausschuss für Arbeit, Soziales, Frauen und Familie 21.08.2013
42. (öffentliche Sitzung) Stenogr. Dienst/ri-wz
Ich glaube, dass die Berufsorientierung der jungen Menschen fundierter ist, wenn wir
ab der 7. Klasse standardisiert Praktikumsphasen in den Schulen haben.
Es gibt Bundesländer - diese Anregung möchte ich geben -, in denen die jungen Leute
eine Stärkeanalyse bekommen, wenn sie zur Berufsberatung gehen oder Kammern
aufsuchen. Ihnen haben die Lehrer eine Stellungnahme zur Einschätzung der
Stärken der jungen Leute mitgegeben, unabhängig vom Notendurchschnitt und Notenspiegel,
aus der hervorgeht, wo bestimmte Kompetenzen der Jugendlichen liegen.
Es ist für den Berufswahlprozess hilfreich, wenn Dritte, die mitberaten, eine gute
Grundlage haben. Dazu könnte eine solche Stellungnahme der Lehrer dienen.
Die entscheidenden Schwierigkeiten liegen nach unseren Erkenntnissen im weiteren
Verlauf der Berufsausbildung, in Problemen, die in den Betrieben unmittelbar auftauchen,
die aber auch im schulischen Bereich liegen. Deswegen ist die Vernetzung
aller Hilfsangebote dringend notwendig.
Wir müssen eine erweiterte Berufsorientierung für bestimmte Personenkreise wie
Lernbehinderte, Lernbeeinträchtigte weiter voranbringen. Wir haben ja heute Nachmittag,
Herr Baaske, einen Termin, wo wir einen guten vertraglichen Ansatz wählen.
Ich glaube, dass ehrenamtliche Coaching- und Mentorenangebote auf einem guten
Weg sind, gerade schwächere Jugendliche zu begleiten. Die Netzwerkstruktur mit
den Arbeitgeberverbänden ist ausgesprochen sinnvoll und sollte unterstützt werden.
Ich glaube, dass eine rechtzeitige Einbindung der jungen Menschen in die Ausbildung
zweckmäßig ist. Vielfach sagt der Betrieb im August oder September auf einmal
ab, weil er einen geeigneteren Bewerber gefunden hat, und der junge Mensch
sagt: „Na, ich nehme jetzt irgendwas!“, und dann haben wir höhere Auflösungsquoten.
Die rechtzeitige Bindung der Betriebe durch Zusagen der Arbeitgeber wäre hilfreich.
Es gehört natürlich eine Perspektive dazu, dass die jungen Menschen nach
der Ausbildung - an der zweiten Schwelle - eine Chance haben, sozialversicherungspflichtig
beschäftigt zu werden.
Herr Rath (Vereinigung der Unternehmensverbände in Berlin und Brandenburg
e. V.):
Vielen Dank für die Gelegenheit, eine Stellungnahme abzugeben. Die von Ihnen gestellten
Fragen zeigen, dass Sie sich mit dem Thema intensiv beschäftigt haben.
Eine sehr interessante Sache ist uns dabei aufgefallen - dazu wird Frau Zinke etwas
sagen. Aus unserer Sicht sind vorzeitige Lösungen von Ausbildungsverhältnissen
von Jugendlichen ohne plausible Gründe volkswirtschaftlich betrachtet eine Verschwendung
wertvoller Ausbildungsressourcen, die nicht hingenommen werden dürfen
und soweit wie möglich reduziert werden müssen. Das ist unsere Grundauffassung.
Die Ihnen vorgelegte Stellungnahme (Anlage 5) enthält auch einige Zahlen
dazu. Das sind natürlich Zahlen des BIBB, die wir zitiert haben. Aber an einem Punkt
haben wir die Nase vorn: Ich habe am Montag die aktuellen Zahlen über die Ver-