Dachau - Schönbrunn
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Zusammenarbeit – Mitarbeiter/innen<br />
„Was beflügelt mein Team?<br />
Was bringt Sand ins Getriebe?“<br />
Vom konstruktiven Umgang mit Unterschieden<br />
im Team<br />
Gute Zusammenarbeit im Team kann die Freude an der Arbeit<br />
enorm steigern und zu hervorragenden Ergebnissen führen.<br />
Fehlendes Verständnis, Stress und unterschiedliche Arbeitsstile<br />
stehen dem jedoch zuweilen im Weg und verschlechtern<br />
das Arbeitsklima. Um dem vorbeugen oder entgegenwirken<br />
zu können, lernen Sie in diesem Seminar, sich selbst und Ihre<br />
Teamkolleg/innen genauer einzuschätzen. Sie lernen, mit<br />
Unterschiedlichkeit bewusst umzugehen, neue Teammitglieder<br />
„abzuholen“ und so die Kooperation zu fördern und ergebniswirksam<br />
zu steuern. Sie werden Ihre eigenen Stärken kennenlernen,<br />
sie genießen und „wohl dosiert“ einsetzen können.<br />
Anhand von praxisnahen Übungen und Fallbeispielen werden<br />
Sie die erworbenen Kenntnisse vertiefen.<br />
Inhalte<br />
– Ein kurzer Blick auf die „Teamentwicklungsuhr“ und<br />
ihre Bedeutung<br />
– Der phasengerechte Umgang mit Einzelnen und Teams<br />
– Unterschiedliches Verhalten kennen und verstehen<br />
– Umgang mit Stärken, Schwächen und Potenzialen im Team<br />
– Erstellung eines persönlichen Stärkenprofils<br />
– Von Unterschieden lernen:<br />
· Förderung von konstruktivem Ideen- und<br />
Meinungs austausch<br />
· Störendes Verhalten persönlich ansprechen,<br />
ohne zu verletzen<br />
Termin Dienstag, 28 Juni 2011, 9.30 Uhr bis<br />
Mittwoch, 29. Juni 2011, 16.30 Uhr<br />
Ort Akademie <strong>Schönbrunn</strong>, Gut Häusern<br />
Verbindliche Kursgebühr E 180,–<br />
Kosten (für FWS-Mitarbeiter / innen E 160,–)<br />
zuzüglich Tagesverpflegung E 24,– / Tag<br />
Dozentin Angelika Härlin<br />
Führungskräftetraining, Coaching,<br />
Mediation, lizensierter LIFO®-Analyst,<br />
TZI-diplomiert durch rci international<br />
Zielgruppe Menschen, die mit und in Teams arbeiten<br />
Teilnehmerzahl maximal 16 Personen<br />
Kursnummer 112503<br />
Anmeldung bis 24. Mai 2011<br />
100<br />
Machtspiele und<br />
wie man sie vermeidet<br />
Wohl jede/r hat sie schon erlebt. Machtspiele sind in Teams und<br />
Gruppen an der Tagesordnung. Da wird hinter dem eigenen<br />
Rücken getuschelt, eine trägt ihre Kränkung wie eine Anklage<br />
vor sich her oder alle verbünden sich gegen einen.<br />
In diesem Seminar lernen Sie, welche Funktionen solche Machtspiele<br />
in Gruppen haben, warum sie besonders häufig in sozialen<br />
Einrichtungen auftreten, woran Sie Machtspiele erkennen<br />
und wie Sie sie neutralisieren können. Am Ende des Seminars<br />
werden Sie klarer sehen und sich bei Machtauseinandersetzungen<br />
kompetenter positionieren können.<br />
Konkrete, praktische Alltagssituationen dienen als Anschauungsmaterial.<br />
Durch Fallanalysen werden die Machtstrukturen<br />
sichtbar gemacht. In Gesprächsübungen wird der kompetente<br />
Umgang damit trainiert.<br />
Termin Dienstag, 28. Juni 2011, 10 Uhr bis<br />
Mittwoch, 29. Juni 2011, 17 Uhr<br />
Ort Akademie <strong>Schönbrunn</strong>, Gut Häusern<br />
Verbindliche Kursgebühr E 180,–<br />
Kosten (für FWS-Mitarbeiter / innen E 160,–)<br />
zuzüglich Tagesverpflegung E 24,– / Tag<br />
Dozent Klaus Brosius<br />
Diplom-Pädagoge, Supervisor DGSv,<br />
Trainer DAGG<br />
Zielgruppe alle interessierten Mitarbeiter / innen<br />
Teilnehmerzahl maximal 16 Personen<br />
Kursnummer 112504<br />
Anmeldung bis 24. Mai 2011