manual de organización y funciones - Municipalidad de Jesús María

RESPONSABILIDADES:
Manual de Organización y Funciones
· Es responsable del cumplimiento de las funciones asignadas y de la conservación y
mantenimiento en buen estado de los bienes a su cargo.
LINEAS DE DEPENDENCIA Y AUTORIDAD:
· Depende y reporta directamente al Sub Gerente de Desarrollo Empresarial y
Promoción del Empleo.
· No tiene mando sobre el personal.
REQUISITOS MINIMOS:
· Título profesional de Economía con conocimiento y experiencia relativa en su
especialidad.
· Habilidad para trabajar en equipo.
· Conocimiento de sistemas informáticos.
· Experiencia laboral no menor a dos (02) años en labores afines al cargo.
184. TÉCNICO ADMINISTRATIVO II
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
a. Participar en la elaboración de normas y procedimientos preliminares de procesos
técnico administrativos.
b. Analizar y emitir opinión técnica sobre documentos de carácter administrativo de
su competencia.
c. Apoyar todas las actividades y eventos sobre desarrollo empresarial y
comercialización organizados por la Sub Gerencia.
d. Coordinar actividades de recepción, clasificación, registro, distribución y archivo
de documentos en general.
e. Preparar modelos de comunicación de diversas actividades y su distribución interna
y externa.
f. Participar en la realización de empadronamiento, censos y muestras diversas para
tomar conocimiento de las necesidades económicas y sociales del distrito.
g. Asistir a reuniones de coordinación junto con el Sub Gerente.
h. Otras funciones del cargo que le sean asignadas.
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