manual de organización y funciones - Municipalidad de Jesús María

Manual de Organización y Funciones
i. Elaborar lineamientos para formulación de propuestas y proyectos para el
desarrollo social del distrito.
j. Programar charlas de sensibilización, talleres de capacitación y asesoría
personalizada en búsqueda de empleo.
k. Inserción en el mercado laboral de vecinos desempleados y que sean de bajos
recursos económicos.
l. Realizar trabajos con vecinos mediante talleres productivos otorgándoles
capacitación y asistencia técnica y manejo de herramientas para su desarrollo
personal y laboral.
m. Formular, ejecutar, controlar y administrar las políticas en materia de trabajo,
promoción y fomento del empleo del distrito.
n. Promover la creación de centros de formación, adiestramiento y de capacitación
laboral para la población desocupada del distrito y puedan acceder a la demanda de
mano de obra calificada.
o. Estudiar, analizar y resolver expedientes y documentación de su competencia.
p. Otras funciones del cargo que le sean asignadas.
RESPONSABILIDADES:
· Es responsable del cumplimiento de las funciones asignadas y de la conservación y
mantenimiento en buen estado de los bienes a su cargo.
LINEAS DE DEPENDENCIA Y AUTORIDAD:
· Depende y reporta directamente al Sub Gerente de Desarrollo Empresarial y
Promoción del Empleo.
· No tiene mando sobre el personal.
REQUISITOS MINIMOS:
· Estudios técnicos concluidos
· Capacitación en temas a fines a las funciones del cargo.
· Conocimiento de sistemas informáticos
· Experiencia laboral en el rubro no menor a un (01) año.
186. INSPECTOR DE COMERCIO II
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
Municipalidad Distrital de Jesús María 185