10.05.2013 Views

manual de organización y funciones - Municipalidad de Jesús María

manual de organización y funciones - Municipalidad de Jesús María

manual de organización y funciones - Municipalidad de Jesús María

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Manual <strong>de</strong> Organización y Funciones<br />

j. Realizar evaluaciones socio-económicas a vecinos en situación económica<br />

precaria, que le son asignados.<br />

k. Aten<strong>de</strong>r casos sociales y seguimientos encomendados.<br />

l. Ejecutar programas <strong>de</strong> apoyo alimentario, en concordancia con la legislación<br />

vigente, entre ellos el Programa <strong>de</strong>l Vaso <strong>de</strong> Leche.<br />

m. Desarrollar y ejecutar acciones legales <strong>de</strong> <strong>de</strong>fensoría y bienestar <strong>de</strong>l niño y<br />

adolescente, madres solteras, discapacitados, adultos <strong>de</strong> la tercera edad y familia.<br />

n. Proponer a la Gerencia, proyectos <strong>de</strong> Or<strong>de</strong>nanzas y/o Decretos, en asuntos<br />

inherentes a la Sub Gerencia.<br />

o. Mantener actualizados los registros estadísticos <strong>de</strong> la Sub Gerencia.<br />

p. Registrar y reconocer a las organizaciones <strong>de</strong> la comunidad con arreglo a las<br />

normas y disposiciones legales vigentes.<br />

q. Formular propuestas <strong>de</strong> solución a las controversias <strong>de</strong> los vecinos por medio <strong>de</strong> la<br />

conciliación.<br />

r. Elaborar, proponer y ejecutar el Plan Operativo Institucional correspondiente a la<br />

Sub Gerencia <strong>de</strong> Bienestar Social, disponiendo eficiente y eficazmente <strong>de</strong> los<br />

recursos económicos, materiales y equipos asignados.<br />

s. Otras, que le asigne el Gerente <strong>de</strong> Desarrollo Económico y Social en el ámbito <strong>de</strong><br />

su competencia.<br />

RESPONSABILIDADES:<br />

· Es responsable <strong>de</strong>l cumplimiento <strong>de</strong> las <strong>funciones</strong> asignadas y <strong>de</strong> la conservación y<br />

mantenimiento en buen estado <strong>de</strong> los bienes a su cargo.<br />

LINEAS DE DEPENDENCIA Y AUTORIDAD:<br />

· Depen<strong>de</strong> y reporta directamente Gerente <strong>de</strong> Desarrollo Económico y Social.<br />

· Tiene mando sobre el persona a su cargo.<br />

REQUISITOS MINIMOS:<br />

· Profesional titulado en Ciencias Sociales, Sociología, Administración o carreras a<br />

fines que incluya capacitación relacionado con la especialidad.<br />

· Habilidad para trabajar en equipo.<br />

· Conducta responsable honesta y pro activo.<br />

· Experiencia laboral no menor a dos (02) años en activida<strong>de</strong>s afines con el cargo.<br />

203. NUTRICIONISTA II<br />

<strong>Municipalidad</strong> Distrital <strong>de</strong> <strong>Jesús</strong> <strong>María</strong> 205

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!