Modelo de Autoevaluación ITM - Instituto Tecnológico Metropolitano

2007
FACTOR 8. ORGANIZACIÓN, GESTIÓN Y ADMINISTRACIÓN PONDERACIÓN 8
JUSTIFICACIÓN DE LA PONDERACIÓN DEL FACTOR: La organización es la forma como una Institución, concebida a la luz de su visión, misión,
principios y políticas rectoras, adopta unas pautas de funcionamiento que le permiten alcanzar sus objetivos con calidad, con eficiencia y con equidad.
El ITM se concibe como una institución de saber y de formación regida por su política de Excelencia Académica, lo que para la Institución significa que
el saber tecnológico y la formación tecnológica están en el campo de lo misional y esa política es el referente de calidad obligado para cumplir con lo
misional, para la estructuración de su organización y para el desarrollo de sus procesos. Se pondera con el 8%.
CARACTERÍSTICA
No. DESCRIPCIÓN PONDERACIÓN
JUSTIFICACIÓN
25 Administración y gestión y funciones
institucionales
26 Procesos de comunicación interna 2
27 Capacidad de gestión 3
3
A la luz de la Política de Excelencia Académica, el ITM está comprometido con la
construcción de una institución con pertinencia y, por lo tanto, está organizada con
una estructura que le permite dinamizar los procesos misionales y de apoyo que se
requieren para hacer de ella una Institución pertinente, posicionada académicamente y
socialmente valiosa para la ciudad y su entorno.
En este contexto, el ITM está comprometido con dos macroprocesos estratégicos,
cuatro misionales y uno de apoyo. Todos los macroprocesos están dinamizados por una
estructura organizativa diseñada por unidades, para responder a los requerimientos de
los procesos misionales o, para apoyarlos logística y económicamente. Se pondera con
3%.
Dada la importancia que tiene para una institución de saber y de formación la
difusión de la información generada en el desarrollo de sus procesos académicos y
administrativos, el ITM está comprometido con la creación de todos los espacios y
medios de comunicación que propicien la interacción entre sus académicos y directivos,
la divulgación de resultados de investigación, de decisiones administrativas, de la
normatividad que regula el funcionamiento de la institución y de los eventos y productos
que posicionan la institución en el entorno académico, social y político de la región y del
país y articulan y consolidan su comunidad académica. Se pondera con 2%
El liderazgo en la gestión es un elemento importante para el logro de los objetivos y
metas de la Institución.
El ITM está comprometido con una gestión soportada en el liderazgo y éste en el saber,
de ahí, que asuma como suyo el concepto de “liderazgo errante”, o sea, el liderazgo está
donde esté el saber ; está comprometido con una gestión, respaldada en la integridad,
idoneidad y compromiso de su dirección con los mandatos misionales y con su proyecto
institucional; está comprometido con una gestión que garantiza la transparencia de sus
procedimientos, la coherencia en sus desempeños y la estabilidad institucional a través
de su viabilidad académica y económica. Se pondera con el 3%.
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AUTOEVALUACIÓN