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Aux presses,
il n’y a que des hommes.
Les comportements répréhensibles
Un des signes que les choses changent quant à la place des femmes
sur le plancher de production de Quebecor est un resserrement des
sanctions de la direction en cas de comportements répréhensibles de
certains employés masculins envers les femmes, explique la directrice
des ressources humaines. « Récemment, nous avons imposé une
suspension de six mois à un employé qui avait proféré des menaces.
D’autres ont été suspendus quelques jours. Cela a envoyé un message
clair : ce qui était accepté avant ne l’est plus! » Et pour montrer à quel
point les mentalités d’un peu tout le monde évoluent, elle ajoute :
« Avant, de tels comportements n’étaient même pas rapportés! »
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