Die hauptamtlichen Mitarbeiter des Ministeriums für - BStU - Bund.de

3. Mitarbeitertypen
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Einen einheitlichen MfS-Begriff für die hauptamtlichen Mitarbeiter gab es nicht. Am gebräuchlichsten
war der Begriff "Angehörige des MfS". Nach dem Wörterbuch der politischoperativen
Arbeit waren dies "alle weiblichen bzw. männlichen Mitarbeiter des MfS, die entsprechend
den dienstlichen Bestimmungen in das MfS eingestellt und attestiert wurden und
einen Dienstgrad besitzen". 50 Neben diesen - der dienstrechtlichen Form nach militärischen -
Mitarbeitern gab es noch Zivilbeschäftigte sowie die hauptamtlichen Inoffiziellen Mitarbei-
ter. 51
3.1. Berufssoldaten
Die ganz überwiegende Zahl der MfS-Mitarbeiter waren Berufssoldaten. Ihr Dienstverhältnis
war entsprechend den NVA-Berufssoldaten gestaltet, seit 1972 betrug die reguläre Mindestdienstzeit
25 Jahre. 52 Bis 1952 führten die Offiziere und Unteroffiziere die Dienstgradbezeichnungen
der Volkspolizei, dann wurden sie neu attestiert, das heißt in ihren Fähigkeiten und
Leistungen beurteilt und in militärische Dienstgrade eingestuft. 53 1987 wurden zusätzlich
Fähnrich-Dienstgrade für Tätigkeiten eingeführt, bei denen "Facharbeiter mit zusätzlicher
Qualifikation bzw. Spezialkenntnissen" gefordert waren bzw. bei denen aus Besoldungsgründen
eine Positionierung oberhalb des höchsten Unteroffiziersdienstgrades als notwendig erachtet
wurde, ohne sie zu Offizieren zu ernennen. 54
Die Tätigkeitsbereiche der Berufssoldaten umfaßten das gesamte Spektrum von MfS-Aufgaben.
Auf eine Darstellung dieser Tätigkeiten im einzelnen muß hier verzichtet werden. Sie
reichten von den Führungspositionen des Ministeriums über die eigentliche geheimdienstliche -
im MfS-Sprachgebrauch "politisch-operative" - Arbeit bis zu administrativen Aufgaben und
Hilfsarbeiten in den "rückwärtigen Diensten". Das MfS unterschied acht Tätigkeitsbereiche:
50 Das Wörterbuch der Staatssicherheit. Definitionen des MfS zur "politisch-operativen Arbeit", hrsg. vom
BStU, Abt. Bildung und Forschung, Reihe A Nr. 1/93, Berlin 1993, S. 16.
51 Zu letzteren vgl. den Handbuch-Beitrag "Inoffizielle Mitarbeiter" von Helmut Müller-Enbergs [erscheint
demnächst].
52 Dienstlaufbahnordnung des Ministers über den Dienst im MfS vom 13.7.1972 (künftig: Dienstlaufbahnordnung
1972); BStU, ZA, DSt 101352, § 25; Ordnung 4/83 des Ministers über den Verlauf des Dienstes im MfS
[Dienstlaufbahnordnung 1983]; BStU, ZA, DSt 102944, § 31; in den Dienstlaufbahnordnungen von 1964 und
1966 waren 12 bzw. 10 Jahre Mindestdienstzeit vorgesehen; jeweils § 22.
53 Befehl 212/52 des Ministers vom 15.10.1952 über die Attestierung der Generale und Offiziere des MfS der
Deutschen Demokratischen Republik; BStU, ZA, DSt 100043.
54 Änderung der Ordnung 4/83 des Ministers über den Verlauf des Dienstes im MfS, - Dienstlaufbahnordnung
MfS - vom 22.5.1987; BStU, ZA, DSt 102944; Schreiben des Leiters der HA KuSch und des Leiters der Abt.
Finanzen an die Leiter der Diensteinheiten vom 29.5.1987; BStU, ZA, DSt 103376; Rahmenkatalog über
Dienststellungen, Tätigkeitsbezeichnungen und deren Bewertung im MfS vom 22.5.1987 (künftig:
Rahmenkatalog 1987); BStU, ZA, ZAIG 7933, Bl. 3-37; vgl. auch: Protokoll über die Sitzung des Kollegiums
am 15.5.1987; BStU, ZA, SdM 1572, Bl. 128-192, hier Bl. 190.