ALTERnativen - Perspektive 50plus
ALTERnativen - Perspektive 50plus
ALTERnativen - Perspektive 50plus
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
»Gerade in schwierigen beruflichen Situationen<br />
ist Abgeklärtheit zur Erreichung von<br />
Sicherheit erforderlich. Diese Eigenschaft<br />
verkörpern Ältere, die in der Regel reichlich<br />
berufliche Erfahrungen besitzen.«<br />
Manfred Spee, Prokurist und Leiter Personalabteilung der<br />
SECURITAS Frankfurt/ Main<br />
SECURITAS-Mitarbeiter aus dem Bereich<br />
Sicherheitsdienst<br />
HESSEN<br />
Rhein-Main Jobcenter GmbH, Frankfurt/Main<br />
Jobs für best!agers/Rhein Main Jobcenter<br />
Motivation und Aktivierung von Fachkräften für<br />
den Dienstleistungsbereich<br />
Frankfurt am Main, internationales Finanz-<br />
und Dienstleistungszentrum und zentraler Verkehrsknotenpunkt,<br />
hat einen vergleichsweise<br />
hohen Bedarf an serviceorientierten Fachkräften.<br />
Der Frankfurter Beschäftigungspakt<br />
best!agers sieht die Voraussetzung für die erfolgreiche<br />
Integration von Arbeitsuchenden über<br />
50 Jahre in einer systematischen Erschließung<br />
der Kundengruppe der best!agers sowie in einer<br />
ganzheitlichen Vorgehensweise bei deren Integration<br />
in den Arbeitsmarkt. Dazu gehört eine<br />
zielgruppenspezifische Anpassung und Optimierung<br />
von Instrumenten und Methoden, die Qualifizierung<br />
der handelnden Akteure und Multiplikatorinnen<br />
bzw. Multiplikatoren, vor allem aber<br />
die Stärkung der Eigenbemühungen der Kunden.<br />
Nach einem intensiven Tiefenprofiling erfolgt<br />
eine motivierende Aktivierung durch Ideenworkshops<br />
und anschließende individuelle Coachings.<br />
Einen Schwerpunkt des Paktes bildet die professionelle<br />
Ansprache von Unternehmen und deren<br />
Einbindung in den Beschäftigungspakt, um einen<br />
Bewusstseinswandel in der Gesellschaft und in der<br />
Unternehmenswelt gegenüber Älteren zu fördern.<br />
Die Frankfurter Niederlassung der<br />
SECURITAS Sicherheitsdienste GmbH & Co. KG<br />
bietet maßgeschneiderte Sicherheitslösungen<br />
mit professionellem Personal. Kunden sind<br />
Auftraggeber aus Banken, Industrie, Handel,<br />
der öffentlichen Hand sowie dem Privatsektor.<br />
SECURITAS ist bundesweit tätig und agiert unter<br />
regionaler Leitung durch Bereichsleiter, die<br />
an über 70 Niederlassungen im ganzen Bundesgebiet<br />
die Dienstleistung „vor Ort“ kundennah<br />
erbringen. Von den 1.400 Mitarbeiterinnen<br />
und Mitarbeitern in Frankfurt/Main sind ca.<br />
ein Drittel aus der Personengruppe der über<br />
50-Jährigen. In den letzten drei Jahren sind<br />
60 Beschäftigte – alle über 50 Jahre alt – neu<br />
eingestellt worden. Für das Jahr 2007 sind<br />
ins gesamt 200 Neueinstellungen geplant<br />
und ein großer Anteil kann mit geeigneten<br />
Kandidatinnen und Kandidaten aus dem<br />
Beschäftigungspakt besetzt werden.<br />
61<br />
SECURITAS Sicherheitsdienste<br />
GmbH & Co. KG<br />
Branche<br />
Dienstleistungsgewerbe<br />
Unternehmensgröße<br />
1.427 Beschäftigte<br />
www.<br />
securitas.de<br />
Zur Wirtschafts struktur<br />
der Region<br />
Arbeitslosenquote<br />
10,5 %<br />
Anzahl der ALG II<br />
Empfänger/-innen<br />
über 50 Jahre<br />
5.363<br />
Einwohnerzahl<br />
650.000<br />
Hauptwirtschaftszweige<br />
Kreditgewerbe,<br />
Handel,<br />
Gastgewerbe<br />
NORD<br />
OST<br />
SÜD<br />
WEST