Schwarzbuch - GEW

Skandalöse Beschäftigungsbedingungen
Schlussfolgerungen, Positionen
und Forderungen der GEW
Der Skandal der prekären
Beschäftigung
Stephanie Odenwald
in der Weiterbildung –
das kann so nicht weiter gehen!
Immer unerträglicher wird die Kluft zwischen
den Politikerreden über den Wert des lebenslangen
Lernens und dem Zustand, dass Beschäftigte
in der öffentlich geförderten Weiterbildung
als billige Tagelöhner arbeiten.
Verbitterung und Wut über die prekären Arbeitsbedingungen
in der Weiterbildung haben
sich bei den Betroffenen aufgestaut, das zeigen
die Beiträge in diesem Schwarzbuch und das
zeigt die im Anhang befindliche Expertise zur
Beschäftigung in der Weiterbildung. Wenn
prekäre Arbeitsbedingungen den Lebensalltag
prägen, eine existenzielle Unsicherheit, hochgradiger
Stress und ständiger finanzieller Notstand
zum Dauerzustand werden, ruiniert dies
langfristig die psychische und physische Gesundheit
und das Arbeitsvermögen. Die GEW
bietet mit diesem Schwarzbuch Informationen
gegen einen schleichenden Gewöhnungsprozess
an prekäre Arbeit in der Weiterbildung, gegen
das Schönreden und gegen die Verherrlichung
der Marktgesetze in der Weiterbildung. Die
Expertise zur Beschäftigung in der Weiterbildung
deckt Ungerechtigkeiten gegenüber den
Weiterbildner/innen auf: So wird hochqualifizierte
pädagogische Arbeit in der öffentlich
geförderten Weiterbildung oftmals auf Hartz-
IV-Niveau bezahlt. Außerdem sind die Arbeitsplätze
unsicher und sozial nicht abgesichert. In
der betrieblichen Weiterbildung finanzstarker
Großunternehmen werden dagegen zum Teil
üppige Honorare bezahlt. Und im Vergleich zur
Lehrerschaft im staatlichen Schulwesen leisten
Weiterbildner/innen eine genauso hochwertige
Arbeit, allerdings unterbezahlt und mit der Erschwernis,
dass abgesicherte nachhaltige staat-
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