I N T E R C U L T U R A L T R A I N I N G - Kolping Bildungswerk
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Erwartete<br />
Ergebnisse<br />
Didaktische Mittel<br />
und Methoden<br />
Rollenspiele, Übungen, Visualisierung, keine Diskussion sondern Konzentration<br />
auf praktische Aufgaben, Gruppenarbeit, Planung, Experimentierspiele, Gruppenübungen,<br />
Besuch einer Moschee, Besuch einer Migranten-Organisation (NRO)<br />
Prüfmethoden Ex-post Bewertung des Projekts, Befragungen, Schlussbericht des Projektes<br />
Dauer 2 x 24 Stunden<br />
Punkte, die der Trainer beachten sollte:<br />
Arbeitsumgebung<br />
Sprache und Entscheidungsfindung (unterschiedliche<br />
Methoden in unterschiedlichen Ländern)<br />
Hierarchie (wird in den verschiedenen Ländern<br />
unterschiedlich bewertet)<br />
Infrastruktur und lokale Gegebenheiten<br />
Politische und religiöse Bewandtnisse<br />
Unterschiedliche Erwartungen der Kulturen<br />
Interkulturelle Kompetenz durch Projektarbeit in Projekten mit Migranten<br />
Erster Teil: Projektmanagementtheorien und -werkzeuge<br />
Zweiter Teil: Ideenfindung und Planung eines interkulturellen Projektes<br />
mit Betonung des interkulturellen Teils<br />
43<br />
M O D U L 5 . 3
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