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Empoderamiento%20de%20Mujeres%20Adolescentes

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4 Monitoreo<br />

4.1. ConCEPtos<br />

los términos seguimiento, monitoreo y evaluación<br />

a menudo se emplean indistintamente;<br />

sin embargo existen diferencias importantes<br />

entre ellos. El seguimiento o monitoreo de<br />

un programa se refiere, en general, al proceso<br />

participativo de verificar regularmente la situación<br />

del mismo a través de la comparación<br />

de la ejecución de las actividades con el plan<br />

de trabajo para ver si las actividades están<br />

siendo realizadas dentro del marco de tiempo<br />

especificado, si se están gastando los fondos<br />

presupuestados de acuerdo con el plan, si se<br />

necesita de cualquier cambio en el manejo o<br />

implantación de las actividades y si el plan de<br />

trabajo debería modificarse.<br />

Por otra parte, la evaluación tiene como meta<br />

medir el progreso logrado en lo que se refiere<br />

a la consecución de los objetivos de un programa<br />

y al impacto del mismo (si los cambios<br />

anticipados en el largo plazo han tenido lugar).<br />

Este proceso incluye la medición del alcance<br />

de los cambios que han sido realizados<br />

y la medida en que éstos pueden atribuirse a<br />

las actividades del programa.<br />

a pesar de que existen diferencias entre el monitoreo<br />

y la evaluación, ambos procesos funcionan<br />

juntos para lograr un mismo fin, que<br />

es producir información que puede ser utilizada<br />

para mejorar la implementación de un<br />

y evaluación<br />

de los procesos de<br />

empoderamiento de las MA<br />

programa y lograr los objetivos planteados en<br />

el corto plazo así como los resultados de largo<br />

plazo. Ninguno de los dos reemplaza al otro.<br />

al elaborar un plan de evaluación y seguimiento<br />

debe tomarse en cuenta la participación de<br />

los actores involucrados y que éste, lejos de<br />

ser el broche con que se cierra un proceso,<br />

está directamente vinculado con los procesos<br />

de planeación e implementación de cualquier<br />

proyecto o programa.<br />

De igual manera, los resultados del seguimiento<br />

y la evaluación se necesitan en diversos momentos<br />

del ciclo de la planeación y puesta en<br />

marcha de las actividades programáticas.<br />

4.2. ¿Por QUé EvAlUAr los<br />

ProgrAMAs dE EMPodErAMiEnto<br />

dE lAs MA?<br />

la razón primordial para evaluar un programa<br />

es su mejoramiento y poder llevar las intervenciones<br />

a escala. El tiempo y la energía<br />

que se invierten en una evaluación son inútiles<br />

si los resultados no se usan para elaborar mejores<br />

planes en el futuro, conocer los cambios<br />

que hay que introducir, poder compartir las<br />

experiencias con otros programas que puedan<br />

beneficiarse de ellas, determinar cuáles son los<br />

puntos fuertes y débiles y dónde se pueden hacer<br />

mejoras, ver hacia dónde se está avanzando<br />

y si ese es el rumbo que el plan establece,<br />

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