16.04.2013 Views

Directorio Nacional Diaconos Permanentes - United States ...

Directorio Nacional Diaconos Permanentes - United States ...

Directorio Nacional Diaconos Permanentes - United States ...

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

firmado y sellado por el canciller. Esta información también debe ser anotada en el libro<br />

diocesano de ministerios y ordenaciones. El certificado, junto con la carta de petición y la<br />

carta del Obispo debe ser incluido en el expediente personal permanente del recién ordenado.<br />

Este expediente debe ser transferido tan pronto sea conveniente después de la ordenación, de<br />

los archivos de la oficina de formación a un lugar permanente entre los archivos de la curia<br />

en la cancillería diocesana. El director de formación o alguien designado por el obispo debe<br />

notificar al lugar del bautismo de cada ordenado para que la información sobre la ordenación<br />

pueda ser incluida en el libro de bautismos de esa parroquia. La parroquia donde se celebró el<br />

bautismo debe informar al director de formación cuando se incluya en los archivos la<br />

información recibida. 37<br />

NORMAS<br />

1. El itinerario de formación del candidato debe ser de tres años por lo menos, además<br />

del itinerario del aspirante. (205)<br />

2. Con respecto al número de horas de conferencias, seminarios y actividades educativas<br />

especificadas en las Normas básicas de la formación de los diáconos permanentes, el<br />

objetivo de este requisito es garantizar la planificación e implementación de un<br />

programa integral y fundamental de formación que prepare adecuadamente al<br />

candidato para representar a la Iglesia como un ministro ordenado. (206)<br />

3. La dimensión humana de este itinerario de formación continua desarrollando las<br />

cualidades humanas ya discernidas durante el itinerario del aspirantado, agregando las<br />

habilidades necesarias para un ministerio diaconal eficaz y responsable. (215)<br />

4. La dimensión espiritual de este itinerario se lleva a cabo mediante reuniones regulares<br />

del candidato con su director espiritual y aquellos responsables de su formación. Las<br />

metas son que el candidato aumente en santidad; que profundice su vida de oración<br />

mediante la Eucaristía, el Sacramento de la Reconciliación, la liturgia de las horas y<br />

131

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!