¿MISION CUMPLIDA? EVALUACIÓN DEL PROGRAMA DE ... - Novib
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¿Misión cumplida? Evaluación Programa ON-LAC<br />
fundamentan en una cultura patriarcal y la influencia de grupos conservadores religiosos<br />
en la sociedad, y la política a nivel regional, nacional y local. El equipo de evaluación ha<br />
podido corroborar esta hipótesis durante el trabajo de campo y, con vista en lo anterior<br />
escrito, considera pertinentes estas prioridades.<br />
El Plan Oxfam <strong>Novib</strong> 2003-2006 habla de “otras identidades aparte de ser hombre y<br />
mujer” 68 e introduce el concepto de diversidad. En el documento interno Cuento<br />
Estratégico de la Región de América del Sur de agosto 2005, surge el tema de la tensión<br />
entre derechos individuales de mujeres indígenas y derechos colectivos de pueblos<br />
indígenas. Este tema es plasmado después en el Plan 2007-2010, identificando, dentro del<br />
marco de la identidad de género, la necesidad de abordar “múltiples identidades” de<br />
mujeres. Asimismo en relación con la identidad indígena, el Plan propone promover<br />
“participación [política] de mujeres” y “capacitar líderes indígenas (en particular<br />
mujeres)”.<br />
Los resultados esperados del Plan ON-LAC 2003-2006 tocan temas como legislación,<br />
violencia, participación política y el conocimiento que mujeres y minorías tienen acerca de<br />
sus derechos. En el Plan 2007–2010, Oxfam <strong>Novib</strong> observa que han sido formuladas leyes,<br />
pero que en la práctica las mujeres aún tienen poco acceso a la justicia, y se ha habido un<br />
aumento en la violencia hacia las mujeres y la impunidad ante esta (algo que fue<br />
confirmado por las personas entrevistadas durante la evaluación). Por ende, fue<br />
pertinente que Oxfam <strong>Novib</strong> aumentara, en términos relativos (incrementa del 16% del<br />
presupuesto total de LAC en el 2005 al 25% en el 2010), la inversión en la Meta 5. En el<br />
Plan 2007–2010 (aplicado en esta evaluación como marco referencial medular), se<br />
presenta un mayor énfasis sobre seguridad, violencia y derechos sexuales, con además una<br />
especial atención a las tensiones entre derechos colectivos e individuales de mujeres<br />
indígenas.<br />
Por lo tanto, abarcar la Meta 5 en su dimensión de género en la región LAC con un enfoque<br />
en la violencia de género y los derechos sexuales y reproductivos, parece pertinente. Hay<br />
una justificación teórica tanto como pragmática. Se fundamenta en el análisis que la<br />
inseguridad física y la falta de autonomía sexual impiden el ejercicio de otros derechos. En<br />
el siglo XX hubo en la región importantes avances, por ejemplo en cuanto al acceso de<br />
mujeres a empleo y educación. Además la transversalización del enfoque de género en las<br />
actividades correspondientes a las Meta 1 y 4 permite promover la realización de<br />
derechos económicos, civiles y políticos. Pero al inicio del siglo XXI continua –más visible<br />
que nunca– la violencia contra mujeres y la limitada realización de sus derechos sexuales y<br />
reproductivos.<br />
Estrategia y diseño del programa<br />
El recuadro 6.1 contiene los resultados concretamente planteados en el Plan ON-LAC<br />
2007-2010, el cual enfatiza influir sobre la opinión pública y la promoción de liderazgo<br />
femenino para participar y transformar políticas e instituciones públicas. Además,<br />
contempla cabildeo dirigido al sistema nacional e internacional de derechos humanos, y<br />
vigilancia y monitoreo de violaciones a estos, así como el entrenamiento de personas en<br />
sectores públicos claves. También incluye el desarrollo de herramientas y promoción de<br />
aprendizaje e intercambio. La mayor diferencia con el plan anterior (2003-2006) es un<br />
menor énfasis en el apoyo directo a beneficiarios, y un mayor esfuerzo de trabajar a través<br />
de redes internacionales.<br />
68 Bedrijfsplan 2003-2006 (Versión en neerlandés, pag. 23).<br />
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