Richtlijn Werk en Ernstige psychische ... - GGZ-richtlijnen

Conceptrichtlijn Werk en Ernstige psychische aandoeningen6.3 ConclusiesNiveau 2Het is aannemelijk dat een modelgetrouwe uitvoering van IPS gunstigerarbeidsuitkomsten heeft dan een niet-modelgetrouwe werkwijze.A2 Catty e.a., 2008; B Becker e.a., 2006Niveau 2Het is aannemelijk dat een geïntegreerde aanpak (waarinarbeidsbegeleiders en GGz-hulpverleners nauw samenwerken) de kans opbetaald werk vergroot.A2 Cook e.a., 2005; B Rinaldi & Perkins, 2007Niveau 2Het is aannemelijk dat een succesvolle matching (van arbeidswens enbaan) leidt tot werkbehoud.A2 Mueser e.a., 2001Niveau 2Het is niet aangetoond dat een goede samenwerkingsrelatie tussen cliënten arbeidsbegeleider tot betere arbeidsuitkomsten bij de cliënt leidt.A2 Kukla & Bond, 2009Niveau 3Er zijn aanwijzingen dat extra ondersteuning bij het regelen van financiën(uitkeringen, verzekeringen e.d.) tot een hoger inkomen van cliëntenleidt.Niveau 3B Tremblay e.a., 2006Er zijn aanwijzingen dat de hoeveelheid tijd die arbeidsbegeleidersbesteden aan reizen/vervoer, aan niet werk-gerelateerde ondersteuningen aan training samenhangt met de kans op betaald werk .B Jones e.a., 200156.4 Overige overwegingen10Overige overwegingen vanuit focusgroepen en casusstudiesVolgens de focusgroepdeelnemers is een goede arbeidsbegeleider een belangrijkelement van een succesvolle interventie. Dit houdt in dat deze begrip heeft voor deproblematiek en dat cliënten vertrouwen en ruimte ervaren. Binnen de interventiemoeten de mogelijkheden en beperkingen van de cliënt in kaart worden gebracht, zodathet werk daarop kan worden afgestemd en zo nodig maatregelen op de werkvloerkunnen worden getroffen. Te denken valt aan het creëren van een rustige werkplek,een terugtrekplek, het bieden van training of gewentijd en het afstemmen van de57