22.07.2013 Views

Untitled

Untitled

Untitled

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

strekning å sikre aktiv deltakelse fra organisasjonens enkelte<br />

medlemmer.<br />

De oppgaver som her er nevnt, er så omfattende at de neppe<br />

kan lØses uten et intimt samarbeid på den politiske front. Derfor<br />

å lØsrive fagbevegelsen i fylkesrnessig forstand, er etter forretningsutvalgets<br />

oppfatning et tilbakeskritt.<br />

Som et argument for sin innstilling til fellesorganisasjonene hevdes<br />

det at de faglige utvalg ikke har svart til sin hensikt. Vi kan<br />

ikke innse at en fellesorganisasjon som likevel skal fØlge de nåværende<br />

utvalgs geografiske områder, idet jo innstillingen forutsetter<br />

at hver by med omland, og på hvert industrisentrum hvor<br />

flere forbund har avdeling, skal ha en fellesorganisasjon, vil gi fagbevegelsen<br />

på stedet noe mer effektivitet.<br />

Vår erfaring er imidlertid at ineffektiviteten for de faglige utvalgs<br />

vedkommende må tilskrives vedtektenes bestemmelser med<br />

hensyn til representasjonsretten til samorganisasjonenes representantskapsmØter.<br />

Forholdet er, at ettersom valgperioden går fremover,<br />

glir tillitsmennene ut av sine stillinger innenfor de enkelte<br />

foreninger, og mister derved kontakten med medlemmene.<br />

En av forutsetningene for et aktivt organisasj onsarbeid vil alltid<br />

være den tilknytning det kan bringe med de utØvende tillitsmenn.<br />

I forbindelse med komiteens innstilling foreligger forslag fra så<br />

vel Hedmark, Oppland som Vestfold faglige Samorganisasj oner.<br />

Samtlige forslag peker på at det avgjØrende for å bringe liv og<br />

rØrelse i organisasjonen må være å tilrettelegge gjennom vedtektene<br />

en representasjonsordning som trekker med seg den enkelte tillitsmann<br />

i det aktuelle arbeid.<br />

Forretningsutvalget gir derfor sin tilslutning til Vestfold faglige<br />

Samorganisasj ons forslag som går ut på at de nåværende samorganisasj<br />

oner opprettholdes. Videre at det tilveiebringes en representasj<br />

onsordning gj ennom de faglige utvalg med minst 2 representanter<br />

fra hvert. For Øvrig basert på medlemstallet med en representasjon<br />

på en representant for hvert 250 medlemmer. For Buskerud<br />

faglige Samorganisasjons vedkommende vil dette si at vi til<br />

eventuelle årsmØter ville få omkring 140 representanter fra de<br />

enkelte faglige utvalg.<br />

Buskerud faglige Samorganisasjons forretningsutvalg vil under<br />

henvisning til forannevnte, henstille tn de representanter som mØter<br />

på kongressen, å gå inn for bibehold av Samorganisasjonens nåværende<br />

organisasj onsforhold, og tilbakefØre en representasjonsrett for<br />

fagforeningene gj ennom de faglige utvalg.:t<br />

155

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!