Untitled

eides i andre lover som blir til hinder for at arbeiderne gjennom frie
forhandlinger og med organisasjonens styrke kan gjennomføre sine ret
ferdige krav om bedring av lønns- og arbeidsvilkårene.»
Bergens Elektrisitetsverks Arbeiderforening og
Lysverkenes Funksjonærforening, Bergen, foreslår:
Idet vi viser til den uheldige virkning lønnsnemndsanordningen har
hatt for de kommunale arbeidere og tjenestemenn i Bergen, fremmer
medlemsmøtene dette forslag til kongressen 1953 :
«Kongressen er enig i at den nåværende lønnsnemndsordning (1952)
ikke forlenges.
Kongressen vedtar at den ikke kan tillate at der i noen form hverken
gjennom Arbeidstvistloven - eller på annen måte - innføres en ny
lønnsnemndsanordning.1>
Fra Norsk Kommuneforbunds forretningsutvalg:
Forslaget oversendes sekretariatet.
VardØ komm. Tjenestemannsforening foreslår:
«L.O.s kongress henstiller til Statistisk Sentralbyrå gjennom statsmyn­
dighetene å sette i gang en landsomfattende levekostnadsundersøkelse
basert på soneinndeling av de ulike landsdeler, eksempelvis med fylkes­
vis inndeling. Husholdningsskjemaer bør sendes ut gjennom L.O.
Når disse undersøkelser er avsluttet skal senere lønnsforhandlinger
baseres på den enkelte sones levekostnadsindeks og lønnstariffene regu­
leres i henhold hertil.»
Motivering:
Så vidt vi har brakt i erfaring har Statistisk Sentralbyrå år om
annet bedt ca. 100 familier i ulike deler av landet fra Oslo til og
med TrØndelag om å fØre hUSholdningsregnskap. På bakgrunn av
dette har så levekostnadsindeksen for hele landet blitt utregnet.
Nord-Norge eller i hvert fall de to nordiske fylker har ikke vært
med på disse underSØkelser, så Statistisk Sentralbyrås utregning
gir ikke riktig bilde av levekostnadene i landet.
Fra Norsk Kommuneforbunds forretningsutvalg:
En gir sin tilSlutning til at landet sØkes inndelt i soner for beregning
av levekostnadsindeksen.
Rotvold Personalforening foreslår:
«Ensartet tariff for alle som har samme arbeid ved Statens helse­
anstalter.»
Motivering:
Overenskomst av 1952 viser at vaskeripiker i Oslo-området har
kr. 1,300,00 mer i lØnn pr. år enn samme personale ved de Øvrige
anstalter i landet.
265