Med netværket på arbejde - Akademisk Opgavebank

More documents

Recommendations

Info

12. Litteraturliste Bøger: Bourdieu, Pierre: Af praktiske grunde, omkring teorien om menneskelig handlen (1994), Hans Reitzels Forlag A/S, København, 2001, 2. oplag Broady, Donald: Kapitalbegrebet som uddannelsessociologisk værktøj, (1998) I: Pædagogik – en grundbog til et fag (Red. Jens Bjerg), Hans Reitzels forlag A/S, København, 2002, 2. udgave Eriksen, Thomas Hylland og Sørheim, Torunn Arntsen: Kulturforskelle – kulturmøder i praksis (1999), Nordisk forlag A/S, København, 2001, 1. udgave, 1. oplag Fairclough, Normann: Discourse and social change (1992), Polity Press, Cambridge, 1992 Flyvbjerg, Bent: Rationalitet og magt bind 1 (2000), Akademisk Forlag A/S, Århus, 2000, 1. udgave, 9. oplag Gilje, Nils og Grimen, Harald: Samfunnsvitenskapenes forutsetninger (1993), Universitetsforlaget AS, Oslo, 1999, 6. oplag Heilesen, Simon og Wille, Niels Erik: Design for www (2001), Dansk Design Center, København, 2001 Jacobs, Benedikte og Lützen, Dorte Cohr og Plum, Elisabeth: Mangfoldighed som virksomhedsstrategi. På vej mod den inkluderende organisation (2001) Gyldendal Uddannelse 2001 Jacobsen, Jan Krag: 25 spørgsmål (1997), Roskilde Universitetsforlag, Frederiksberg, 2001, 1. udgave, 2. oplag Järvinen, Margaretha: Pierre Bourdieu (1996) I: Andersen, Heine og Kaspersen, Bo Lars (red.): Klassisk og Moderne Samfundsteori (1996), Hans Reitzels Forlag, København, 2001, 2. oplag Jørgensen, Marianne Winther og Phillips, Louise: Diskursanalyse som teori og metode (1999), Roskilde Universitetsforlag/Samfundslitteratur, Frederiksberg, 1999, 1. udgave Kjørup, Søren: Menneskevidenskaberne (1996), Roskilde Universitetsforlag/Samfundslitteratur, Frederiksberg, 2000, 1. udgave, 4. oplag Koefoed, Ulrik Schultz og Mørkebjerg, David: E-rekruttering (2002), Nyt fra samfundsvidenskaberne, Frederiksberg, 2002 Kvale, Steiner: Interview – en introduktion til det kvalitative forskningsinterview (1994), Hans Reitzels Forlag A/S, København, 1997, 6. oplag 60
Larsen, Henrik Holt: Virksomhedens vigtige værktøjer – tiltrækning, fastholdelse og udvikling af medarbejdere (2001) I: Larsen, Henrik Holt (red.): Noget for noget (2001), Berlingske annoncecenter, København, 2001, 1. udgave, 1. oplag Neergaard, Helle: Udvælgelse af cases (2001), Samfundslitteratur, Frederiksberg, 2001, 1. udgave Schrøder, Kim: Corporate advertising (2001) I: Nielsen, Mie Femø (red.): Profil og offentlighed (2001), Samfundslitteratur, Frederiksberg, 2001, 1. udgave Thorlacius, Lisbeth: Visuel kommunikation på websites (2002), Roskilde Universitetsforlag, Frederiksberg, 2002, 1. udgave Rapporter/undersøgelser: Artikler: Arbejdsmarkedsstyrelsen: Undersøgelse af flaskehalse på det danske arbejdsmarked 2001 (http://www.ams.dk/publikationer/pub0170/) CASA: Ipsen, Sanne: Evaluering af et forsøg med en montorordning for ingeniører med anden etnisk baggrund end dansk (http://www.casa-analyse.dk) 2002 CASA: Laghaei, Shahin: barrierer mod ansættelse af senioringeniører og ingeniører med indvandrerbaggrund, København 1997 Ingeniørernes Arbejdsløshedskasse (IAK): Undersøgelse af ingeniører med en anden etnisk baggrund end dansk, 2000 (http://www.iak.dk/indhold/tal- analyser/analyser/analyse1/analyse1.htm) Sultan, Khurshid Ahmad: Etnisk ligestilling og ansættelsespraksis (1998) Dokumentations- og Rådgivningscenteret om Racediskrimination, København, 1998 Dansk Røde Kors: Dansk Røde Kors’ holdning til kulturel mangfoldighed (http://drk.dk/sw3638.asp) Hildebrandt, Steen: Den inkluderende organisation – en bog om ledelse af mangfoldighed (http://www.steenhildebrandt.dk/Default.asp) Horst, Christian: Demokratiske udfordringer til det flerkulturelle samfund I: Ufe-nyt – undervisere for tosprogede elever, Ufe-tema 2002 61
Page 1 and 2:
Med netværket på arbejde Om magtp
Page 3 and 4:
10.2.1 Henvendelsesform ...........
Page 5 and 6:
2. Indledning og Problemfelt Som n
Page 7 and 8:
Metodisk indtager vi altså i udgan
Page 9 and 10: findes kognitive (mentale) og objek
Page 11 and 12: må være åben over for muligheden
Page 13 and 14: De objektive strukturer inkorporere
Page 15 and 16: • Annoncering, aviser og fagblade
Page 17 and 18: praksis blandt ingeniører med ande
Page 19 and 20: (Kvale 1997:103). Vi har flere form
Page 21 and 22: 2001: 36). For os har det derfor v
Page 23 and 24: sociologer som Jürgen Habermas, An
Page 25 and 26: 7.1.2 Diskursorden En diskursorden
Page 27 and 28: i forbindelse med en jobsamtale:
Page 29 and 30: afgørende at parternes værdigrund
Page 31 and 32: eherskes i skrift og tale. Og så v
Page 33 and 34: 8.7 Strukturelle og politiske proce
Page 35 and 36: forskelsmarkører (eks. social bagg
Page 37 and 38: En tredje positioneringsmulighed, s
Page 39 and 40: Det sproglige og indholdsmæssige u
Page 41 and 42: Vi mener, det er afgørende at få
Page 43 and 44: etniske minoriteters fodfæste på
Page 45 and 46: kommunikation også består af ikke
Page 47 and 48: Ser vi Netværk Københavns website
Page 49 and 50: Overordnet hænger de grønne farve
Page 51 and 52: hvor billederne tydeligt afspejler
Page 53 and 54: Vi finder derfor ikke websitets vis
Page 55 and 56: 11. Konklusion og afsluttende komme
Page 57 and 58: nuværende tidspunkt, eftersom majo
Page 59: majoriteten, der har magten til at
show all

Med netværket på arbejde - Akademisk Opgavebank

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?