HSE GESCHÄFTSBERICHT 2012 - HSE AG

10 Interview
„Nachhaltigkeit wird häufig zu politisch gewertet und ideologisiert,
statt sich auf Fakten zu beziehen und die Innovationsund
Marktchancen verstärkt zu verfolgen.“
Jahr 2035 abschmelzen, statt richtigerweise im Jahr 2350. Oder
die im Jahr 2009 von Hackern gestohlenen privaten E-Mails von
Klimaforschern der Universität East Anglia. Diese E-Mails wurden
falsch interpretiert und zum so genannten „Climate-Gate“
hochgebauscht. Der 5. Sachstandsbericht, den Sie ansprechen,
wird im Internet zum Teil falsch interpretiert. Fakt ist: Heute
sind 99 Prozent aller Wissenschaftler aufgrund ihrer Arbeiten
davon überzeugt, dass der Klimawandel von uns Menschen
verursacht wird und dass substanziell gehandelt werden muss.
Die Diskussion darüber, ob der Mensch das Klima beeinflusst,
ist nicht mehr länger zeitgemäß.
Jeder weiß, dass konzertierte Aktionen der Weltgemeinschaft
selten sind und es oft an Durchschlagskraft mangelt.
Wie können wir Nachhaltigkeit dann erreichen?
Auch wenn es schwer ist, muss die Politik weiter verhandeln
und Lösungen suchen. Das muss nicht auf Weltklimakonferenzen
sein, wo 15.000 Teilnehmer einfliegen und das Klima
schädigen. Es gibt andere Möglichkeiten. Meine Forschungen
konzentrieren sich auf die wichtige Rolle von Unternehmen
im Zusammenspiel mit ihren Stakeholdern. Auch Pionierunternehmen
und so genanntes nachhaltiges Unternehmertum
sind entscheidende Motoren für die Energiewende und für die
Transformation der Gesellschaft hin zur Nachhaltigkeit. Unternehmen
können zusammen mit ihren Kunden, Lieferanten und
gemeinnützigen Organisationen viel bewegen. Auf die Weltpolitik
alleine zu warten wäre wie aufzugeben.
Wie wichtig ist Nachhaltigkeit heute für den wirtschaftlichen
Erfolg von Unternehmen?
Seit über zwei Jahrzehnten steigt die Bedeutung von Nachhaltigkeit
für den Unternehmenserfolg, und es bestehen keine
Anzeichen, dass sich dies ändern wird. Die wirtschaftliche
Relevanz zeigt sich in Kostenstrukturen, gesetzlichen Rahmenbedingungen,
Absatzchancen, Unternehmensreputation, Markenwert,
Wettbewerberverhalten, Innovationen oder Attraktivität
als Arbeitgeber. Während Möglichkeiten der Kostensenkung
durch Energie- und Materialeinsparungen lange im
Vordergrund standen, erhalten Fragen der Innovation, der Entwicklung
neuer Märkte und der Arbeitgeberattraktivität derzeit
Bedeutungszuwachs. Nachhaltige Innovationen zur Abkopplung
des Wirtschaftens vom Ressourcenverbrauch werden uns