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Formulare und Erläuterungen 4. Mindestangaben-Anmeldung für eine fallweise beschäftigte Person 1 2 3 4 5 6 86
Formulare und Erläuterungen Die Mindestangaben-Anmeldung für eine fallweise beschäftigte Person Das Formular Mindestangaben-Anmeldung für eine fallweise beschäftigte Person verwenden Sie bitte ausschließlich für die Mindestangaben zu fallweise beschäftigten Personen. Fallweise Beschäftigte sind Personen, die in unregelmäßiger Folge tageweise bei der selben Dienstgeberin/beim selben Dienstgeber beschäftigt werden, wenn die Beschäftigung für eine kürzere Zeit als eine Woche vereinbart ist (§§ 471a bis 471e ASVG). Mit diesem Formular müssen Sie Ihre Meldepflicht in zwei Schritten durchführen, wenn Sie vor Arbeitsantritt Ihrer fallweise beschäftigten Person das Formular An- und Abmeldung für eine fallweise beschäftigte Person (siehe Seite 88) nicht verwenden können. Erster Schritt: Zuerst sind vor Arbeitsantritt die Mindestangaben zu melden. - siehe I., 7. Meldepflicht im Überblick, Seite 9 Zweiter Schritt: Nach dem ersten Schritt erledigen Sie bitte die vollständige Meldung mit dem Formular An- und Abmeldung für eine fallweise beschäftigte Person innerhalb von sieben Tagen nach dem Ende des Kalendermonates, in dem die Tätigkeit verrichtet wurde. Verstöße gegen melderechtliche Vorschriften unterliegen Strafbestimmungen (§§ 111, 112 ASVG). Für fehlende oder verspätete Anmeldungen kann der Krankenversicherungsträger einen Beitragszuschlag vorschreiben (§ 113 ASVG). 1 An die Führen Sie bitte den für die Versicherung zuständigen Krankenversicherungsträger an (Kurzbezeichnung). 2 Beitragskontonummer Der Krankenversicherungsträger vergibt an die DienstgeberInnen eine Kontonummer für die Beitragsabrechnung. Setzen Sie bitte Ihre Beitragskontonummer deutlich und genau ein. 3 Daten der/des Versicherten In diesen Rubriken sind die Daten der/des Versicherten einzutragen. Achten Sie bitte auf die richtige Schreibweise der Namen und der Versicherungsnummer/VSNR (vierstellige lfd. Nummer und in der Regel das Geburtsdatum). Entnehmen Sie die Personaldaten der e-card oder einem Personaldokument. Kreuzen Sie männlich oder weiblich an. Füllen Sie bitte das Feld „Geb.-Datum lt. Geb.-Urkunde“ nur dann aus, wenn die letzten sechs Stellen der VSNR nicht mit dem Geburtsdatum übereinstimmen oder noch keine VSNR vorhanden ist. 4 Beschäftigt im ... Geben Sie bitte bei „Beschäftigt im Monat/Jahr ... an folgenden mit X bezeichneten Tagen“ den Kalendermonat und das Kalenderjahr bekannt, in dem die Beschäftigungstage liegen. Kreuzen Sie bitte die tatsächlichen Arbeitstage an. 5 Beschäftigungsort Tragen Sie bitte in dieser Rubrik jenen Ort ein, wo die Beschäftigung zum Arbeitsantritt tatsächlich ausgeübt wird. 6 Daten der Dienstgeberin/des Dienstgebers In dieser Rubrik führen Sie bitte an: - den Namen der Betriebsinhaberin (Dienstgeberin)/des Betriebsinhabers (Dienstgebers) oder den Firmennamen (lt. Firmenbuch) oder die genaue Bezeichnung der Institution; - die Betriebsart; - die Anschrift, Telefonnummer und E-Mail-Adresse des Betriebs. „Betriebsstätte“: Ist die/der Versicherte bei einem weiteren Standort Ihres Betriebs (z. B. Filiale, Baustelle oder Büro) beschäftigt, tragen Sie bitte diese Adresse ein. Versehen Sie bitte die Meldung mit Unterschrift, Datum und Stempel. 87
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