Arbeitsbehelf 2010 - OÖGKK

Formulare und Erläuterungen
Die Mindestangaben-Anmeldung für eine fallweise beschäftigte Person
Das Formular Mindestangaben-Anmeldung für eine fallweise beschäftigte Person verwenden Sie bitte ausschließlich
für die Mindestangaben zu fallweise beschäftigten Personen. Fallweise Beschäftigte sind
Personen, die in unregelmäßiger Folge tageweise bei der selben Dienstgeberin/beim selben Dienstgeber
beschäftigt werden, wenn die Beschäftigung für eine kürzere Zeit als eine Woche vereinbart
ist (§§ 471a bis 471e ASVG).
Mit diesem Formular müssen Sie Ihre Meldepflicht in zwei Schritten durchführen, wenn Sie vor Arbeitsantritt
Ihrer fallweise beschäftigten Person das Formular An- und Abmeldung für eine fallweise beschäftigte
Person (siehe Seite 88) nicht verwenden können.
Erster Schritt: Zuerst sind vor Arbeitsantritt die Mindestangaben zu melden. - siehe I., 7. Meldepflicht im
Überblick, Seite 9
Zweiter Schritt: Nach dem ersten Schritt erledigen Sie bitte die vollständige Meldung mit dem Formular
An- und Abmeldung für eine fallweise beschäftigte Person innerhalb von sieben Tagen nach dem Ende des
Kalendermonates, in dem die Tätigkeit verrichtet wurde.
Verstöße gegen melderechtliche Vorschriften unterliegen Strafbestimmungen (§§ 111, 112 ASVG). Für
fehlende oder verspätete Anmeldungen kann der Krankenversicherungsträger einen Beitragszuschlag
vorschreiben (§ 113 ASVG).
1 An die
Führen Sie bitte den für die Versicherung zuständigen Krankenversicherungsträger an (Kurzbezeichnung).
2 Beitragskontonummer
Der Krankenversicherungsträger vergibt an die DienstgeberInnen eine Kontonummer für die Beitragsabrechnung.
Setzen Sie bitte Ihre Beitragskontonummer deutlich und genau ein.
3 Daten der/des Versicherten
In diesen Rubriken sind die Daten der/des Versicherten einzutragen. Achten Sie bitte auf die richtige
Schreibweise der Namen und der Versicherungsnummer/VSNR (vierstellige lfd. Nummer und in der Regel
das Geburtsdatum). Entnehmen Sie die Personaldaten der e-card oder einem Personaldokument.
Kreuzen Sie männlich oder weiblich an. Füllen Sie bitte das Feld „Geb.-Datum lt. Geb.-Urkunde“ nur
dann aus, wenn die letzten sechs Stellen der VSNR nicht mit dem Geburtsdatum übereinstimmen oder
noch keine VSNR vorhanden ist.
4 Beschäftigt im ...
Geben Sie bitte bei „Beschäftigt im Monat/Jahr ... an folgenden mit X bezeichneten Tagen“ den Kalendermonat
und das Kalenderjahr bekannt, in dem die Beschäftigungstage liegen. Kreuzen Sie bitte die tatsächlichen
Arbeitstage an.
5 Beschäftigungsort
Tragen Sie bitte in dieser Rubrik jenen Ort ein, wo die Beschäftigung zum Arbeitsantritt tatsächlich ausgeübt
wird.
6 Daten der Dienstgeberin/des Dienstgebers
In dieser Rubrik führen Sie bitte an:
- den Namen der Betriebsinhaberin (Dienstgeberin)/des Betriebsinhabers (Dienstgebers) oder den Firmennamen
(lt. Firmenbuch) oder die genaue Bezeichnung der Institution;
- die Betriebsart;
- die Anschrift, Telefonnummer und E-Mail-Adresse des Betriebs.
„Betriebsstätte“: Ist die/der Versicherte bei einem weiteren Standort Ihres Betriebs (z. B. Filiale, Baustelle
oder Büro) beschäftigt, tragen Sie bitte diese Adresse ein.
Versehen Sie bitte die Meldung mit Unterschrift, Datum und Stempel.
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