L'internationalisation des entreprises chinoises - ccifc

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••• convient de prendre en compte.
Les entreprises françaises installées en Chine sont au
nombre de 1500 environ, dont 650 enregistrées, employant
plus de 160 000 personnes. Ce nombre déjà
considérable va encore augmenter avec la croissance et
l’importance du marché chinois qui veut accentuer la
montée en gamme de ses produits, de façon bien légitime.
Si les sociétés françaises continuent de recruter des dirigeants
et des spécialistes français ou occidentaux (bien
que cela représente aujourd’hui moins de 1% de leur personnel),
la tendance la plus forte est de faire appel à des
cadres chinois, pour des raisons de coût et plus encore de
connaissance du marché et d’adaptation au terrain.
Les observations et les enquêtes menées au sein de ces
entreprises ont fait apparaitre une insatisfaction du personnel
chinois en raison d’un décalage entre ses attentes,
ses valeurs et la réalité du mode de gestion français. Il
en est ressorti que le malaise, qui conduit beaucoup à
changer de société par exemple, trouve une origine interculturelle,
même si la rémunération reste la motivation
principale chez les cadres chinois. Mais d’autres facteurs
humains ou culturels, comme le manque de respect ou le
manque de confiance, qui est justement le fondement de
la relation professionnelle en Chine, sont le plus souvent
la base de frustrations et de l’absence de motivation au
sein du personnel chinois.
C’est pourquoi cet ouvrage qui donne la parole aux salariés
chinois, tente de décoder les malentendus interculturels,
analyse les ressorts de l’efficacité des équipes
sino-françaises, sera d’une grande utilité pour les managers
français auxquels il propose des pistes de réflexion
et d’action. •
118 Connexions / mars 2011
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作品赏析Vu de l’esprit
Par Laurent Ballouhey
Atlas de la Chine, les mutations
accélérées,
Par Thierry Sanjuan
Editions Autrement , nouvelle édition,
80 pages , 15 €
La Chine, hier paysanne et agricole,
vient de franchir près de deux siècles en quelque trentaine
ans pour devenir un pays majoritairement urbain.
Elle est désormais la deuxième économie mondiale où
prédominent l’industrie, l’innovation technologique,
encore timide, et de plus en plus les services. Les villes
sont aujourd’hui les centres du développement chinois,
avec des villes-métropoles et des réseaux de villes-
satellites se déployant en d’immenses banlieues qui
ont au moins l’avantage de retenir la population dans
le pourtour urbain et d’éviter le phénomène des villes
–bidonvilles si fréquent ailleurs.
Une classe moyenne, aujourd’hui propriétaire de
son appartement ( au moins un, parfois plus) est en
train de découvrir les délices frivoles de la société de
consommation et des dépenses du grand luxe, tandis que
les réformes du temps de travail ont ouvert les vannes du
tourisme de masse grâce auquel les Chinois par millions
voyagent souvent pour la première fois dans leur propre
pays et s’aventurent dans toutes les grandes villes du
monde.
La Chine, un pays développé, un pays émergent ou un
pays encore en voie de développement ? La question est
légitime mais la réponse n’est plus aussi facile car elle est
sans doute les trois à la fois.
Cette petite centaine de pages, d’un texte dense, précis
et complet, accompagnées de graphiques, de cartes et de
repères historiques efficaces ; contribuent à faire de cet
atlas un document indispensable pour comprendre ce
nouveau visage de la Chine qui bouleverse les équilibres
de la planète. •