Pobierz - PKN Orlen

Grupa tworzy rezerwy w przypadku, gdy na Grupie ci¹¿y obowi¹zek (prawny lub zwyczajowo oczekiwany) wynikaj¹cy
ze zdarzeñ przesz³ych i gdy prawdopodobne jest, ¿e wype³nienie tego obowi¹zku spowoduje koniecznośæ rozchodu
zasobów stanowi¹cych korzyści ekonomiczne oraz mo¿na wiarygodnie oszacowaæ kwotê tego zobowi¹zania.
Rezerwy tworzy siê w wysokości stanowi¹cej najbardziej w³aściwy szacunek nak³adów niezbêdnych do wype³nienia
obecnego obowi¹zku na dzieñ bilansowy.
Wysokośæ utworzonych rezerw jest weryfikowana na dzieñ bilansowy w celu skorygowania ich do wysokości szacunków
zgodnych ze stanem wiedzy na ten dzieñ. Rozwi¹zanie rezerw nastêpuje w przypadku, gdy przesta³o byæ prawdopodobne,
¿e do wype³nienia obowi¹zku bêdzie konieczne wydatkowanie środków zawieraj¹cych w sobie korzyści
ekonomiczne. Wykorzystanie rezerw nastêpuje tylko zgodnie z przeznaczeniem, na które zosta³y pierwotnie utworzone.
W przypadku, gdy wp³yw zmian wartości pieni¹dza w czasie jest istotny, wysokośæ rezerwy ustalana jest na pozi omie
bie¿¹cej wartości spodziewanych przysz³ych wydatków koniecznych do uregulowania zobowi¹zania. Zwiêkszenie
rezerwy w zwi¹zku z up³ywem czasu ujmuje siê w ciê¿ar kosztów finansowych w przypadku zastosowania metody
polegaj¹cej na dyskontowaniu.
Rezerwy tworzy siê m.in. z nastêpuj¹cych tytu³ów (je¿eli spe³nione s¹ wy¿ej wymienione warunki ujmowania rezerw):
• ryzyko środowiskowe,
• restrukturyzacja,
• tocz¹ce siê postêpowania s¹dowe.
Nie tworzy siê rezerw na przysz³e straty operacyjne.
Rezerwa środowiskowa
Grupa tworzy rezerwy na przysz³e zobowi¹zania z tytu³u kosztów rekultywacji ska¿onego środowiska gruntowo-wodnego
lub eliminacji szkodliwych substancji w przypadku wystêpowania prawnego lub praktycznego obowi¹zku wykonania
tych czynności. Wysokośæ rezerwy na rekultywacjê podlega okresowej weryfikacji na podstawie oceny zanieczyszczenia
obiektów dokonanych przez niezale¿nych ekspertów. Grupa na bie¿¹co dokonuje rekultywacji ska¿onych gruntów, co
skutkuje zmniejszeniem rezerwy na rekultywacje poprzez jej wykorzystanie.
Rezerwa na restrukturyzacjê
Spó³ka tworzy rezerwê na koszty restrukturyzacji rozumianej jako zaplanowany i kontrolowany przez zarz¹d program,
który zmienia w sposób istotny zakres dzia³alności lub sposób, w jaki dzia³alnośæ jest prowadzona. Rezerwa z tytu³u
restrukturyzacji jest tworzona, gdy spó³ka zatwierdzi³a szczegó³owy i formalny plan restrukturyzacji oraz proces restrukturyzacji
zosta³ rozpoczêty lub zosta³ og³oszony publicznie. Przy wycenie rezerwy na restrukturyzacjê uwzglêdnia
siê wy³¹cznie bezpośrednie koszty wynikaj¹ce z restrukturyzacji, np. zwolnieñ pracowników (wyp³acone odprawy
i odszkodowania), rozwi¹zania umów dzier¿awy, najmu, leasingu, demonta¿u posiadanego maj¹tku. Nie uwzglêdnia
siê przysz³ych kosztów zwi¹zanych z prowadzeniem dzia³alności po restrukturyzacji, np. przeszkolenie pracowników,
marketing oraz zysków z oczekiwanej likwidacji aktywów.
SKONSOLIDOWANE SPRAWOZDANIE FINANSOWE
Noty do skonsolidowanego sprawozdania finansowego za 2008 rok (w tysi¹cach z³otych)
Rezerwy na nagrody jubileuszowe, odprawy emerytalne i rentowe
Zgodnie z obowi¹zuj¹cymi systemami wynagradzania pracownicy maj¹ prawo do nagród jubileuszowych, odpraw
emerytalnych i rentowych.
Nagrody jubileuszowe s¹ wyp³acane pracownikom po przepracowaniu określonej liczby lat. Odprawy emerytalne
(rentowe) s¹ wyp³acane jednorazowo w momencie przejścia na emeryturê (rentê). Wysokośæ odpraw emerytalnych,
rentowych i nagród jubileuszowych zale¿y od sta¿u pracy oraz średniego wynagrodzenia pracownika.
Za³¹czone noty stanowi¹ integraln¹ czêśæ niniejszego skonsolidowanego sprawozdania finansowego
PKN ORLEN RAPORT ROCZNY 2008
186