Geschäftsbericht 2011 - Looser Holding

Looser Holding AG – Geschäftsbericht 2011
Ein Jahr ist seit der Einführung der zielorientierten Mitarbeiterführung
(MbO – Management by Objectives) in der Looser Gruppe vergangen.
Martin Schenkel, Bereichsleiter Raumsysteme, zieht Bilanz.
Zum beruflichen Alltag von Martin Schenkel
gehören alle Aufgaben rund um die Vermietung
und den Verkauf von Raumsystemen. Er leitet ein
Team von 20 Mitarbeitenden, die in den Bereichen
Verkaufs innendienst, Disposition und Montage
sowie im Lager tätig sind. Als Mitarbeiter mit
Führungsverantwortung ist er im MbO-Prozess
eingebunden.
Martin Schenkel schätzt die «neue» Klarheit, die
MbO mit sich bringt: «Ich bin mir heute viel bewusster,
wo wir mit unserem Unternehmen hin
wollen, weil die Unternehmensziele im Zusammenhang
mit MbO klarer kommuniziert werden. Dazu
kommt, dass gemeinsam mit dem Vorgesetzten
Leistung und Zielerreichung im Zwischen- und im
Jahresgespräch offen diskutiert werden. So weiss
ich immer, wo ich stehe. Gute Leistungen werden
«MbO motiviert die Mitarbeitenden
dazu, mehr Verantwortung zu
übernehmen.»
Martin Schenkel
wertgeschätzt. Themen, bei welchen weitere Anstrengungen
nötig sind, sprechen wir offen an und
definieren gemeinsam unterstützende Massnahmen.
Das schätze ich sehr.»
Im Rahmen der MbO-Umsetzung in den Looser-
Gesellschaften besuchte Martin Schenkel 2011
den Schulungsblock für Vorgesetzte. In zwei
spannenden Seminartagen hat er die Mechanismen
von MbO kennengelernt und erfahren,
wie man die Ziele von Mitarbeitenden richtig, fair
und ihren Stärken und Fähigkeiten entsprechend
definiert. «Für mich persönlich war das Seminar
nicht nur eine interessante Ausbildung. Es hat mich
auch einiges über meine persönlichen Stärken
und Fähigkeiten gelehrt und mir aufgezeigt, wie
ich diese gezielter für mich und das Unternehmen
einsetzen kann.»
Highlight 2011: Acht Grossprojekte realisiert
Die Realisierung von acht Grossprojekten zur Bereitstellung von Schulräumen und Tagesstätten in
der Schweiz waren für die Condecta Gruppe ein echtes Highlight. Der Trend zu mehr Betreuungsplätzen
und die entsprechende Nachfrage für Räume und Infrastruktur wurde von der Condecta
Gruppe rechtzeitig erkannt. Durch die hohe Flexibilität der mobilen Raummodule konnten Institutionen
wie Gemeinden, Schulbehörden oder Sozialämtern innert kürzester Zeit massgeschneiderte
Lösungen angeboten werden. Die Aussichten für weitere interessante Projekte sind gut. Laut Statistik
wird der Bedarf an Schulräumen und Kinderhorten in den nächsten Jahren weiter ansteigen.
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